Sobre a vaga
Buscamos um Gestor de Departamento Pessoal para liderar e otimizar todas as atividades de RH da nossa equipe. O candidato será responsável por garantir a conformidade trabalhista, melhorar processos internos, atuando de forma estratégica e colaborativa.
Responsabilidades
- Gestão dos processos de admissão e rescisão;
- Gestão e acompanhamento de folha de pagamento;
- Controle de jornada, férias e benefícios;
- Gestão de encargos e obrigações trabalhistas;
- Orientação, delegação e desenvolvimento de analistas e assistentes;
- Acompanhamento e interpretação de indicadores da área;
- Apoio à diretoria em decisões relacionadas ao Departamento Pessoal;
- Mediação de conflitos internos;
- Atendimento e relacionamento com sindicatos e órgãos públicos;
- Garantia do cumprimento rigoroso de cronogramas de pagamento e obrigações fiscais.
- Ensino superior completo em Gestão de Pessoas, Departamento Pessoal, Administração ou áreas relacionadas;
- Experiência técnica sólida em Departamento Pessoal;
- Experiência com envio de informações ao eSocial;
- Conhecimento em cálculo de folha de pagamento, encargos (INSS e FGTS) e tributos;
- Experiência anterior em cargos de liderança ou supervisão na área de Departamento Pessoal ou RH;
- Experiência em empresas de médio ou grande porte ou em escritórios de contabilidade/BPO de folha;
- Conhecimento sólido da CLT e convenções coletivas de trabalho;
- Disponibilidade para atuar com relações sindicais e órgãos públicos;
- Veículo próprio para deslocamento até a empresa.
Localidade: LAJEADO