Analista de Benefícios PL

Descrição da vaga

Na Inbrands, nosso universo é feito de marcas icônicas e pessoas protagonistas que acreditam na colaboração para impulsionar resultados.

Estamos em busca de um(a) Analista de Benefícios PL, profissional com experiência nas rotinas da área, postura colaborativa e foco na acuracidade dos processos, capaz de atuar com autonomia e atenção às obrigações legais.

Somos líderes e agimos como donos. Temos um imenso orgulho de tudo o que fazemos e um enorme prazer em cada realização. Executamos de forma simples, onde sempre prevalece o melhor argumento e a melhor ideia na gestão de moda. Em nosso portfólio estão Bobstore, Ellus, Richards, Salinas, VR Collezioni e Tommy Hilfiger. Nossas marcas são consideradas icônicas e estão posicionadas como marcas premium com distribuição através de lojas próprias, franquias, multimarcas e e-commerce.

Se você gosta de moda, de um ambiente descontraído, dinâmico e cheio de desafios vem para Inbrands!!!!

♿ Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na Inbrands, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia.

Responsabilidades e atribuições

• • Realizar
    movimentações de benefícios, incluindo admissões, desligamentos,
    afastamentos, alterações cadastrais e gestão de dependentes;
  • Administrar
    os benefícios oferecidos pela empresa, como assistência médica e
    odontológica, VT, VR/VA, seguro de vida, entre outros;
  • Executar
    pedidos, conferências e controles mensais, garantindo o cumprimento dos
    prazos de fechamento;
  • Conferir
    faturas, relatórios e rateios, tratando divergências e preparando as
    informações para integração e descontos em folha;
  • Atender
    colaboradores e gestores, esclarecendo dúvidas e solucionando demandas
    relacionadas aos benefícios;
  • Realizar
    interface com operadoras, corretoras e fornecedores, acompanhando chamados
    e pendências até sua conclusão;
  • Garantir
    o cumprimento das regras de elegibilidade, políticas internas e condições
    contratuais dos benefícios;
  • Identificar
    inconsistências e oportunidades de melhoria, mantendo os processos,
    controles e documentações da área organizados e atualizados.

Requisitos e qualificações

• • Ensino
    superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos ou áreas
    correlatas;
  • Experiência
    em rotinas de Benefícios, incluindo movimentações cadastrais, faturamento
    e administração de assistência médica/odontológica, VT e VR/VA;
  • Conhecimento
    dos impactos de benefícios nos processos de folha de pagamento;
  • Excel
    intermediário;
  • Facilidade
    com sistemas, controles e alto volume de informações.

Localidade: São Paulo