Descrição da vaga
Executar a manutenções preventivas, corretivas e preditivas em motores, máquinas, equipamentos e instalações mecânicas, elétricas, hidráulicas e predial. Acompanhar toda e qualquer manutenção, instalação ou serviço que possa comprometer as instalações da instituição e realizar diagnósticos de falhas, executar reparos e substituir peças, além de colaborar na instalação de novos equipamentos.
Responsabilidades e atribuições
· Executar manutenções preventivas, preditivas e corretivas, predial, em máquinas e equipamentos, substituindo peças e componentes defeituosos, no intuito de manter os bens sempre em bom funcionamento;
· Realizar ou auxiliar todo tipo de manutenção existente na instituição, hidráulica, elétrica, mecânica, alvenaria e serviço em gerais, conforme demanda, utilizando os materiais e EPI’s necessários, afim de manter as instalações da instituição sempre em conformidade;
· Realizar preparo de peças, ferramentas e instrumentos necessários para as manutenções dos equipamentos, motores, móveis, circuitos elétricos, hidráulicos, entre outros, da unidade, utilizando as especificações técnicas e normas vigentes, visando manter as instalações da instituição sempre em conformidade;
· Testar funcionamento de máquinas, equipamentos e sistemas, utilizando os dispositivos e EPI’s adequados, afim de verificar o funcionamento dos mesmos;
· Fazer o estudo de risco antes de qualquer ação preventiva ou corretiva ser executada, visando a segurança, afim de evitar acidentes;
· Informar ao seu superior imediato todas as irregularidades constatadas, visando a tomada de providências adequadas a cada caso, no intuito de manter as instalações sempre em conformidade;
· Acompanhar toda e qualquer manutenção, serviço que possa comprometer as instalações predial da instituição, verificando o procedimento de instalação e serviço, afim de evitar avarias;
· Sinalizar a necessidade de compra de materiais, viabilizando a entrega do serviço solicitado, afim de realizar as demandas solicitadas;
· Elaborar relatórios técnicos sobre as atividades de manutenção realizadas, registrando os dados através de checklist e ordens de serviços, visando criar um histórico dos equipamentos.
· Selecionar materiais que possam ser reutilizados, utilizando o senso do 5S, no intuito de manter organizado o setor e a instituição.
Requisitos e qualificações
· Ensino Médio Completo;
. Ensino completo em eletrônica, eletrotécnica ou área afim;
. 06 meses de experiência, relacionada às atividades a serem desempenhadas ou curso específico da função;
· Leitura e interpretação de desenho Técnico;
· Noções com instrumentos de medição como: trena, multímetro, voltímetro entre outros;
· Conhecimento de normas técnicas e procedimentos de segurança no trabalho;
. Sistemas elétricos industriais e/ou comerciais;
· Planejamento e Administração do Tempo;
· Disciplina;
· Organização;
· Trabalho em equipe;
· Capacidade de atuar sob pressão;
. Atenção e Concentração.
Informações adicionais
Vale-Transporte;
Vale-Refeição;
PAF;
Empresas Conveniadas.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista com RH e Gestor
- Etapa 4: Avaliação Psicológica
- Etapa 5: Contratação
HOSPITAL SÃO MARCOS / ASSOCIAÇÃO PIAUIENSE DE COMBATE AO CÂNCER ALCENOR ALMEIDA
Somos uma entidade filantrópica fundada em 1953, sem fins lucrativos, de assistência social, prestadora de serviços de saúde e referência na Região Meio Norte do Brasil. Temos orgulho em ser o único Centro de Alta Complexidade em Oncologia (CACON) e Hospital Geral Certificado Pleno pelo selo da Organização Nacional de Acreditação (ONA) no Estado do Piauí. Atendemos e tratamos 100% dos casos de câncer na infância e adolescência, além de 98% dos casos em adultos de usuários do Sistema Único de Saúde (SUS).
Atualmente nosso quadro de colaboradores conta com mais de 2.000 mil corações, e juntos buscamos oferecer o melhor atendimento, de forma humanizada, acolhedora e com excelência, prezando pela qualidade dos serviços prestados e pela experiência satisfatória de nossos pacientes. Possuímos como principais valores: ética, humanização, ensino, pesquisa, sustentabilidade, qualidade e beneficência.
Para nós é muito importante apoiar e incentivar um ambiente que reflita a pluralidade e diversidade da nossa sociedade. Pessoas com deficiência, variedades de raça, cor, religião, orientações sexuais, idade e identidade de gênero são consideradas em todos os nossos processos de seleção.
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Localidade: TERESINA