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Assistente de Departamento Pessoal

🏢 SKYSTONE DO BRASIL LTDA 📍 SERRA 🕒 Publicada em 10/05/2026
Meio Período

Descrição

Você se identifica com processos, organização e atendimento cuidadoso aos colaboradores? Então essa oportunidade pode ser para você.

Somos uma empresa que valoriza relações humanizadas, colaboração, aprendizado contínuo e pessoas com vontade de crescer. Acreditamos que o Departamento Pessoal vai muito além de documentos e prazos: ele também cuida da experiência dos colaboradores em momentos importantes da jornada profissional.

Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Assistente de Departamento Pessoal, apoiando nossas rotinas com responsabilidade, atenção aos detalhes e disposição para aprender.

Requisitos Básicos: 

  • Cursando superior em RH, Administração ou áreas correlatas;
  • Conheciento básico em rotinas de Departamento Pessoal; 
  • Noções de legislação trabalhista (CLT)
  • Noções de Excel

Principais Atividades:

  • Apoiar nos processos de admissão e demissão;
  • Realizar cadastro de funcionários em sistema e eSocial;
  • Controlar e lançar informações de ponto eletrônico;
  • Auxiliar no controle de férias (períodos aquisitivos e concessivos);
  • Apoiar no envio de obrigações acessórias;
  • Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas (holerite, férias, benefícios e outros);
  • Organizar arquivos físicos e digitais do DP. 

O que oferecemos:

  • Para sua saúde:
    •  Plano de Saúde Unimed Coparticipativo (empresa paga a mensalidade integral);
    •  Plano Odontológico;
    •  Seguro de vida;
    •  Programa Atletas SKB: Incentivo e ajuda de custo para atividades físicas. 
  • Para seu dia a dia:
    •  Vale alimentação Caju (Visa);
    •  Vale Refeição Caju (Visa);
    •  Vale Transporte ou auxílio mobilidade;
    •  Café da manhã e frutas na empresa.
    • Kit Boas-Vindas
    • Sala de descanso
  • Para sua família:
    •  Auxílio filho com deficiência;
    •  Auxílio creche (exclusivo para mulheres com crianças até 2 anos);
    •  Desconto nos serviços SESI (educação, cultura e lazer);
  • Para seu aprendizado e desenvolvimento:
    •  Incentivo Educacional (de acordo com política da empresa);
    •  Parceria com instituições de ensino (desconto na mensalidade);
    •  Cultura de avaliação e feedback
    • Cultura e clima organizacional baseado em valores de colaboração e desenvolvimento;

Localidade: SERRA

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