Requisitos:
- Superior em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins.
- Experiência anterior com rotinas de Departamento Pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista e folha de pagamento;
- Desejável conhecimento em eSocial e sistemas de ponto eletrônico.
Atividades:
- Realizar processos de admissão e desligamento de colaboradores;
- Recolher e conferir documentação, agendar exames admissionais e demissionais;
- Efetuar cadastro e compra de benefícios (VT, VA);
- Controlar atestados e faltas para cálculo e concessão de benefícios;
- Fazer a gestão do ponto eletrônico, conferência de espelhos e ajustes no sistema;
- Apoiar o fechamento da folha de pagamento, incluindo lançamentos, descontos e horas extras;
- Elaborar planilhas com valores e informações para envio ao financeiro;
- Controlar e agendar férias e rescisões, garantindo atualização de registros e calendários;
- Apoiar o controle de exames periódicos e demandas de saúde ocupacional;
- Apoiar em outras rotinas do setor, quando necessário.
Localidade: SARZEDO
Essa vaga não recebe mais candidaturas