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PESSOA ANALISTA DE INTELIGÊNCIA DE MERCADO SÊNIOR – LANÇAMENTOS

🏢 Hyperapharma 📍 São Paulo 🕒 Publicada em 21/02/2026
Tempo Integral

Descrição da vaga

Buscamos talentos que possam transformar possibilidades em realidade, que contribuam para nos manter como a melhor e mais completa empresa farmacêutica brasileira, participando da vida das pessoas para que elas vivam mais e melhor. 

Essa oportunidade está aberta à candidatura de todas as pessoas, independentemente de orientação sexual, acessibilidade social ou de qualquer outro fator.

Todas as nossas vagas estão abertas para Pessoas com Deficiência (PCD’s).

Você não se identificou com essa vaga? Não se preocupe! Você ainda pode fazer parte do nosso time! Inscreva-se no nosso banco de talentos e assim que surgir uma oportunidade que tenha mais a ver com você, nós entraremos em contato!

Responsabilidades e atribuições

  • Elaborar relatórios/dashboards de acompanhamento de lançamentos e divulgar mensalmente, promovendo visibilidade e alinhamento sobre o desempenho dos produtos no mercado;
  • Analisar a performance de lançamentos de todos os produtos da companhia, avaliando a evolução dos principais KPIs e a aderência à OL, com o objetivo de embasar a construção das próximas ordens de lançamentos e apoiar ações para otimização dos resultados;
  • Definir indicadores-chave de performance para lançamentos, atendendo às necessidades das áreas de marketing e trade, gestão de portfólio, S&OP e Comercial, a fim de estabelecer métricas consistentes para avaliação da evolução dos produtos;
  • Apresentar o Comitê de Performance trimestral para CEO e Heads das BUs;
  • Apurar a meta corporativa de lançamentos da companhia, garantindo o acompanhamento dos resultados frente aos objetivos estratégicos estabelecidos;
  • Construir as curvas de lançamentos projetadas dos produtos do pipeline da companhia, estudando o mercado e dimensionando oportunidades, a fim de garantir maior acuracidade nos primeiros 12 meses;
  • Participar dos Gates, apoiando nas premissas e definições de mercado, com o objetivo de garantir dimensionamento adequado dos projetos de lançamento;
  • Monitorar a movimentação do mercado e da concorrência, identificando oportunidades de lançamentos;
  • Desenvolver metodologias e ferramentas de análise de lançamentos, aprimorando continuamente os processos de acompanhamento e reportes da área.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo;
  • Experiência prévia com análises de mercado em áreas como Inteligência de Mercado, Consumer Insights, Planejamento ou outras correlatas, com forte capacidade analítica;
  • Conhecimento sobre negócios, funil de inovação e etapas de lançamentos;
  • Experiência na indústria farmacêutica será considerada um diferencial;
  • Conhecimento avançado em Excel;
  • Disponibilidade para atuar em formato 100% presencial na Zona Sul de São Paulo.

Informações adicionais

Principais Benefícios:

  • Assistência médica;
  • Assistência odontológica;
  • Seguro de vida;
  • Vale refeição ou refeitório (a depender da unidade);
  • Vale Alimentação;
  • Vale transporte, fretado ou estacionamento (a depender da unidade);
  •  Wellhub;
  • Farmácia interna – Medicamentos da empresa sem custo extensiva a cônjuge e filhos (a depender da unidade);
  • Programa Nova Vida Tem Valor (Telemedicina, kit maternidade, cursos, isenção coparticipação durante a gestação e pós nascimento, entre outros);
  • Espaço Saúde – atendimento médico assistencial (a depender da unidade);
  • PPR / Bônus (a depender da unidade);
  • Clube de Vantagens Tem Valor: Plataforma e-commerce com diversas empresas parceiras que concedem produtos e serviços com descontos exclusivos diferenciados;
  • Lojinha Tem Valor (e-commerce com até 40% desconto em nossos produtos de dermocosméticos e vitaminas);
  • Psicoterapia Online com atendimento e gratuito;
  • Auxilio Creche (a depender da unidade e da política interna);

Obs.: Esta oportunidade aceita candidatura interna.

Vaga publicada em: 20/02/2026

Período de inscrições internas: até 27/02/2026

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: UP! Atração Interna (candidatos internos)
  3. Etapa 3: Entrevista com Gente e Gestão & Liderança
  4. Etapa 4: Case Técnico
  5. Etapa 5: Análise Final
  6. Etapa 6: Contratação

Somos a Hypera Pharma, uma gigante no mercado farmacêutico brasileiro!

Localidade: São Paulo

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