Descrição:
Requisitos:
– Formação; Superior Completo ou em curso
– Experiência. O líder de governança hospitalar agrupa os serviços de hotelaria hospitalar, rouparia, serviço de higiene e limpeza e serviços de zeladoria em geral. É necessário que todos tenham a sua gestão focada no cliente e na qualidade dos serviços.
Atividades:
– Orientar a equipe, atuando para a solução das necessidades dos clientes Internos e Externos;- Cuidar para o que Departamento tenha total controle do orçamento operacional semanalmente;- Fazer a gestão do depósito de reserva de móveis e acessórios, bem como garantir o mobiliário em perfeita manutenção e em quantidade suficiente para atendimento do cliente Interno e Externo. Os mobiliários classificados como inservíveis devem ser destinados à doação conforme política interna;- Coordenar os trabalhos da equipe operacional e prover os insumos necessários para a execução através da Requisição Interna;- Efetuar rotineiramente a ronda de Ambientalização, detectando as necessidades de manutenção e limpeza nos apartamentos, áreas comuns e utilidades encaminhando à solicitação a equipe de manutenção via sistema; – Manter atualizado o banco de dados de padronização de mobiliário, bem como os devidos fornecedores;- Acompanhar teste de novos produtos e equipamentos sugeridos pelo departamento de compras;- Receber e conferir chegada de materiais e equipamentos novos;- Verificar mensalmente a escala de serviços da equipe;- Acompanhar junto à gerência a elaboração do orçamento anual, bem como analisar semanalmente os indicadores estratégicos e operacionais, atuando na correção dos desvios;- Promover junto à Supervisão reuniões periódicas com todos os funcionários do departamento, para reciclagem, atualização e orientações técnicas e administrativas, bem como planejar e cumprir os treinamentos Técnicos e Comportamentais;- Executar atividades relacionadas aos processos da área conforme designado pelo superior ou de acordo com a necessidade da área.- Fazer a gestão junto à Supervisão dos documentos do PGRSS (Plano de Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde), das empresas prestadoras de serviços e dos indicadores ambientais.
Executar e acompanhar as demandas diárias do setor; Acompanhar e validar a qualidade da prestação de serviços, assim como a escala diária da equipe de limpeza; Acompanhar e garantir o recebimento e entrega de todo enxoval utilizado no hospital, validar a qualidade da prestação do serviço entregue;
Outras informações:
– Local de trabalho; Hospital São Luiz Jabaquara / Jabaquara/SP
– Escala de trabalho;
220 – 5X2 – CONF ESC – 21:00 01:00 02:00 06:48
220 – (6X1) – 2º A 6º – 09:00 12:00 13:00 17:30/SAB – PLT 17:00 20:00 20:15 23:00 CONF ESC
– Disponibilidade para treinamento.
Localidade: São Paulo