IT Analyst III
Country: Brazil
# QUEM SOMOS
A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em “Pessoas, Inovação e Resultados”. Aqui promovemos serviços e experiência para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem.
Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
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Temos uma vaga para você se tornar IT Analyst III
Aqui, seu papel será:
Atuar como desenvolvedor(a) sênior, planejando e executando features completas, entendendo a arquitetura dos sistemas da equipe, desenhando soluções complexas que envolvam múltiplos sistemas, removendo obstáculos técnicos e garantindo entregas estáveis por meio de testes, observabilidade e boas práticas de engenharia. Também será responsável por liderar entregas, apoiar membros do time, reagir rapidamente a incidentes e discutir decisões técnicas com base em prós e contras.
Requisitos Imprescindíveis:
Experiência sólida com desenvolvimento de software, capacidade de adaptação independente a diferentes linguagens de código, conhecimento de arquitetura e implementação de sistemas, habilidade para desenhar soluções complexas, conhecimento de Clean Code, 12 Factors e práticas well-architected, além de experiência concreta com cloud pública. Também é essencial ter experiência com projetos, testes, observabilidade, resolução de incidentes e entrega de features de ponta a ponta.
Requisitos Desejáveis:
Capacidade de liderar tecnicamente entregas, apoiar e capacitar membros do time, identificar problemas de forma proativa, interagir com equipes externas envolvidas no projeto, planejar e quebrar features em tarefas menores, acompanhar a execução, compartilhar progresso com o time e avaliar escolhas técnicas considerando seus prós e contras.
Local de trabalho:
Radar – Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP
# BENEFÍCIOS:
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
➡️ Seguro de Vida;
➡️ Be Healthy – Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
➡️ PAPE – Programa de apoio pessoal especializado;
#LI-DNI
Localidade: São Paulo