Gerente de Desenvolvimento Organizacional

Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação.

Gerente de Desenvolvimento Organizacional

Essa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação. Por sinal, essa é a essência que nos faz ser diferentes.

Ah! Independente de cor, idade, gênero, orientação sexual, origem, religião ou qualquer outra característica, ou particularidade que tenha, se você tem desejo e energia para contribuir para a transformação de vidas por meio da Educação, aqui é o seu lugar!

Confira mais sobre a nossa oportunidade.

Do que você precisa para concorrer à vaga:

• Formação superior em Pedagogia, Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
• Experiência consolidada em Desenvolvimento Organizacional, Educação Corporativa ou áreas afins.
• Vivência na construção de trilhas de aprendizagem, programas de desenvolvimento e iniciativas de cultura de aprendizagem contínua.
• Experiência com diagnóstico de necessidades de capacitação e análise de indicadores de desempenho.
• Capacidade de gestão de projetos e orçamento.
• Habilidade de comunicação, influência e relacionamento com diferentes níveis de liderança.

Como será seu dia a dia como educador ou educadora:

• Diagnosticar necessidades de aprendizagem junto às lideranças e áreas estratégicas.
• Estruturar e atualizar trilhas de desenvolvimento (presencial, e-learning, microlearning e blended).
• Planejar e executar o calendário anual de treinamentos, workshops e programas de onboarding.
• Conduzir ou coordenar treinamentos técnicos e comportamentais, além de gerir parceiros e fornecedores externos.
• Implementar metodologias ativas e recursos digitais educacionais para potencializar o aprendizado.
• Acompanhar PDIs e apoiar líderes em ações de desenvolvimento, coaching e mentoria.
• Monitorar indicadores de eficácia (NPS, avaliações de reação, impacto no desempenho, ROI) e apresentar relatórios para stakeholders.
• Promover iniciativas que fortaleçam a cultura de aprendizagem contínua no ecossistema.

Conhecimentos que são bacanas para essa posição:

• Design Instrucional e metodologias ativas de aprendizagem.
• Plataformas LMS e recursos digitais educacionais.
• Metodologias ágeis aplicadas a projetos de desenvolvimento.
• Ferramentas de avaliação de competências e performance.
• Técnicas de facilitação e condução de grupos.
• Indicadores de aprendizagem e mensuração de impacto (ROI educacional).

Entenda como é o modelo para essa vaga:

Modelo híbrido (2X por semanal presencial) – 08:00 às 18:18 (2ª à 6ª)

Veja o que já vai encontrar no nosso Ecossistema Ânima

• Bolsas de Estudos

• Indicação de 2 Bolsas de Estudos para quem preferir

• Programa de Bem-estar e Qualidade de Vida

• Welhub

• ECOA – Escola Corporativa Ânima, com + de 100 cursos livres e gratuitos

• Day-off no aniversário

• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos

• Programa Valor das Pessoas: vale-presente para os educadores em fases marcantes de suas vidas, como casamento, nascimento e até mesmo uma nova titulação.

Fique atento às etapas do processo seletivo, que acontece de forma 100% remota:

1. Análise dos currículos;

2. Avaliação técnica;

3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;

4. Entrevista com a liderança

Boa sorte!

#SejaÂnima