Área de Atuação: FFM – Saúde Digital
Carga horária: 40 horas semanais
Local de trabalho: São Paulo/SP – atuação presencial
Disponibilidade para viagens
A Saúde Digital incorpora uma nova forma de atuação na área da saúde que faz interface direta com profissionais das mais diversas áreas, e aplica abordagens e ferramentas digitais em seus processos contemplando projetos de inovação com caráter desafiador.
A Saúde Digital do HCFMUSP tem como visão ser protagonista em inovação em Saúde Digital em todos os níveis de atenção com excelência na assistência, ensino e pesquisa, buscando melhorar a qualidade, acesso e equidade do sistema.
Este Projeto de Saúde Digital terá duração prevista de aproximadamente 11 meses. (Dezembro/2026)
Requisitos:
Formação: Superior Completo em Medicina; Residência/Especialização em Clínica Médica ou áreas afins, acrescida de Pós-graduação em Gestão, Qualidade, Saúde Pública ou Educação em Saúde. (obrigatoriedade de anexar documentação)
Registro profissional: CRM (obrigatoriedade de anexar documentação)
Conhecimentos desejáveis:
· Metodologias de avaliação de causalidade e revisão de prontuários.
· Conhecimento em processos de acreditação e normas regulatórias de saúde.
· Experiência com ferramentas de qualidade e gestão de riscos assistenciais.
· Familiaridade com Telemedicina e Saúde Digital.
Atribuições:
· Gestão da Qualidade e Segurança: Coordenar a gestão da qualidade assistencial, promovendo a segurança do paciente e assegurando o alinhamento com diretrizes de acreditação.
· Auditoria e Revisão Técnica: Conduzir avaliações técnicas de prontuários com rigor metodológico, garantindo validade clínica, cumprimento de prazos e conformidade regulatória.
· Análise de Riscos e Eventos: Analisar eventos médicos, classificar severidade e impacto, realizar avaliações de causalidade e identificar casos graves para escalabilidade adequada.
· Padronização de Processos: Elaborar e implementar Procedimentos Operacionais Padrão (POPs) e protocolos clínicos integrados às TICs (Tecnologias da Informação e Comunicação).
· Educação e Capacitação: Alinhar com a equipe de capacitação as ações de qualificação profissional, aplicando metodologias educacionais (aulas, workshops)
Gestão de Indicadores e Compliance: Apoiar a definição de indicadores de processo e desfecho clínico, além de preparar a organização para auditorias internas/externas e responder a demandas regulatórias.
Etapas:
Todas as fases são eliminatórias e a nota de corte deste processo seletivo será de 5,0
1º etapa: Avaliação de títulos – análise do currículo e da documentação solicitada
2º etapa: Prova Escrita
e/ou
3º etapa: Prova Prática ou Dinâmica de Grupo
4º etapa: Entrevista
Prazo de inscrição: 25/02/2026 à 03/03/2026
Localidade: São Paulo