Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Jovem Aprendiz para atuar no Radisson Hotel Pinheiros, um hotel de alto padrão reconhecido pelo seu conforto, sofisticação e excelência no atendimento.
Localizado em uma das regiões mais estratégicas de São Paulo, o hotel atende hóspedes nacionais e internacionais, prezando sempre por qualidade, hospitalidade e uma experiência diferenciada. Nossa estrutura moderna e nosso padrão de serviço refletem o compromisso com a excelência que faz parte da marca Radisson Hotels.
Valorizamos uma cultura organizacional baseada em respeito, colaboração, desenvolvimento profissional e trabalho em equipe. Acreditamos que pessoas são o nosso maior patrimônio, por isso incentivamos o aprendizado contínuo, a troca de experiências e o crescimento interno.
Buscamos alguém comprometido, com vontade de aprender, se desenvolver e crescer junto com a empresa. Mais do que experiência, procuramos atitude, responsabilidade e interesse em construir uma trajetória profissional sólida na área de hotelaria.
Se você deseja iniciar sua carreira em um ambiente profissional, acolhedor e cheio de oportunidades, essa pode ser a sua chance!
Responsabilidades e atribuições
– imprimir as placas do buffet
– imprimir os cardápios do menu executivo e eventos
– digitalizar ordens de serviços
– colher assinatura de escalas e informativos
– comunicar alterações e revisões de processos de aeb
– acompanhar os pedidos de padaria e hortifruti
– manter comunicação com outros departamentos sobre ações de aeb
– dar apoio nas trocas de turnos e passar informações pertinentes do departamento
– receber e encaminhar documentos aos responsáveis do departamento
– auxiliar no lançamento de contagens em sistema
– acompanhar os fechamentos de custos do departamento
– auxiliar na contagem dos inventários
– auxiliar nas requisições de setor
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo;
- Estudar no período noturno devido ao horário da posição;
- Perfil comunicativo;
- Habilidades em nível intermediário de Excel e Word;
Informações adicionais
• Plano de Saúde (Amil) – 80% custeado pela empresa, após 3 meses
• Plano Odontológico (MetLife) – adesão opcional
• Seguro de Vida (MetLife) – 100% custeado pela empresa
• Cartão Flash – você escolhe como usar entre VA e VR
• Vale Refeição: R$ 17,90/dia – sem desconto
• Vale Alimentação: R$ 552,08/mês – sem desconto
• Vale Transporte conforme CLT (desconto de 6%)
• Day Off de aniversário
• Café da manhã no local
• Parceria com TotalPass
• Desconto em hospedagens nos hotéis da rede Atlântica
• Atendimento psicológico (2 sessões mensais)
• Modelo de trabalho: Presencial
• Pagamento: adiantamento (15º dia útil) + saldo no dia 30
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor
- Etapa 6: Contratação
Já pensou em fazer parte desta missão?
Somos uma plataforma provedora de serviços e soluções de hospitalidade para mais de 170 empreendimentos espalhados de norte à sul do Brasil, que cuida daqueles que confiam na gente através de experiências únicas, sempre de forma responsável com o meio ambiente, nosso time e a comunidade que estamos inseridos.
Junto com você e um time plural e diverso, onde todos se sintam acolhidos e à vontade para ser quem realmente são, queremos ser a melhor operadora de hospitalidade do Brasil, com quem hóspedes, investidores, parceiros e talentos querem estar.
Vamos juntos nessa? Confira nossas vagas. 🙂
Lembre-se: nossos processos seletivos são totalmente gratuitos e realizados apenas pelo site oficial vagasahi.gupy.io. Não solicitamos pagamento de taxas ou inscrição em cursos.
Localidade: São Paulo