Coordenador (a) HSE

Estamos em busca de um (a) Coordenador (a) HSE, que atuará diretamente com equipes de campo, engenharia e empresas contratadas, assegurando que os projetos de geração distribuída de energia solar sejam executados com elevados padrões de segurança, qualidade e eficiência. Também terá papel relevante na consolidação da cultura de segurança da empresa, apoiando lideranças operacionais na gestão de riscos e melhoria contínua dos processos de HSE.

• Coordenar e supervisionar o cumprimento das normas de segurança do trabalho nas obras de usinas solares fotovoltaicas em todo o território de atuação da empresa;
• Desenvolver, revisar e implementar políticas, procedimentos e programas de saúde e segurança ocupacional;
• Garantir a correta utilização de EPI e EPC, realizando controle e auditorias de uso nas frentes de trabalho;
• Realizar visitas técnicas frequentes aos canteiros de obras para auditorias internas, inspeções de segurança e análises de risco;
• Participar do planejamento das atividades críticas das obras, garantindo a avaliação prévia de riscos e a definição de controles de segurança;
• Atuar na investigação de incidentes e acidentes, conduzindo análises de causa raiz e propondo ações corretivas e preventivas;
• Garantir que empresas contratadas cumpram integralmente os requisitos de segurança da empresa e da legislação vigente;
• Participar da qualificação e avaliação de fornecedores sob a ótica de saúde e segurança;
• Monitorar a aderência das contratadas aos procedimentos de HSE durante a execução das obras;
• Apoiar gestores de obra na gestão de segurança das equipes terceirizadas;
• Liderar treinamentos obrigatórios de segurança (NRs, integração de segurança, DDS) para equipes próprias e contratadas;
• Promover campanhas de conscientização e iniciativas de engajamento em segurança junto às equipes operacionais;
• Atuar como referência técnica para lideranças na promoção de uma cultura consistente de segurança no trabalho;
• Garantir a conformidade com a legislação brasileira de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) e Normas Regulamentadoras aplicáveis;
• Manter atualizados os documentos legais relacionados à segurança do trabalho, como PGR, PCMSO, LTCAT, entre outros;
• Atuar como interface com órgãos reguladores, clientes e fornecedores em assuntos relacionados à segurança do trabalho;
• Monitorar e reportar indicadores de segurança (acidentes, quase-acidentes, auditorias, treinamentos e planos de ação);
• Produzir relatórios periódicos de HSE para acompanhamento da liderança;
• Conduzir reuniões com gestores e equipes para acompanhamento de indicadores, planos de ação e evolução das práticas de segurança;
• Apoiar a implementação e evolução do sistema de gestão de saúde e segurança da empresa;
• Garantir padronização de processos, registros e auditorias de segurança nas operações e obras.

Para essa posição, é importante ter:

• Formação superior em Engenharia com especialização em Segurança do Trabalho ou Tecnologia em Segurança do Trabalho;
• Registro ativo no CREA ou no Ministério do Trabalho, conforme categoria profissional;
• Experiência mínima de 5 anos na área de Segurança do Trabalho, com atuação em obras de construção civil ou infraestrutura, preferencialmente no setor elétrico ou de energia solar;
• Conhecimento atualizado da legislação brasileira de Segurança e Saúde no Trabalho e das Normas Regulamentadoras, com destaque para NR-10, NR-18 e NR-35;
• Experiência atuando em operações ou projetos com equipes distribuídas geograficamente;
• Disponibilidade para viagens frequentes.

Vai ser um diferencial se você tiver:

• Pós-graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Engenharia de Segurança, Meio Ambiente ou áreas correlatas;
• Certificações relacionadas a segurança e sistemas de gestão, como ISO 45001 ou Auditor Interno de Sistemas de Gestão;
• Experiência em projetos de energia renovável (solar, eólica ou similares), especialmente no modelo de geração distribuída;
• Familiaridade com sistemas de gestão de segurança (SGI), plataformas digitais de auditoria ou softwares de gestão de obras como Sienge, Autodoc ou similares;
• Inglês intermediário.

• Remuneração competitiva com o mercado;
• Cartão flexível para uso de vale alimentação ou refeição;
• Plano de saúde/odontológico;
• Seguro de vida;
• Horários flexíveis;
• Wellhub e Totalpass;
• Day off de Aniversário;
• Convênio com SESI e SENAI;
• Auxílio Creche;
• Parcerias com instituições de ensino;
• Oportunidades de desenvolvimento profissional.

Empresa confidencial do ramo de engenharia.