#hibrido
Quem é Stone?
A Stone nasceu com o propósito de ser protagonista na transformação da indústria de pagamentos, lutando para oferecer as melhores soluções para quem empreende no Brasil.
Pensando nisso, construímos a Stone Tech! A junção dos times de tecnologia Stone Co. e as empresas financeiras do grupo que reconhecem o potencial empreendedor de cada brasileiro. Por aqui, temos todas as inovações e tecnologias de ponta da Stone, Pagar.me, Ton e Vitta, com uma galera referência no mercado de tecnologia, em um ambiente descontraído, repleto de desafios, oportunidades, flexibilidade, teamplay e desenvolvimento contínuo.
Nossa cultura:
Por aqui, vivemos nossa cultura no dia a dia, guiados por esses 5 pilares:
⚡Own It: Ter espírito de dono te faz conquistar a liberdade. Valorizamos a autonomia e a proatividade, somos responsáveis pelo o que entregamos e queremos sempre evoluir o nosso negócio.
🎢Live the Ride: Faça. Feito é melhor que perfeito. Aprendemos com os erros e encaramos desafios como oportunidades de aprendizado.
🎤No Bullshit: Agir com simplicidade. Somos pessoas práticas, sinceras e gostamos de feedbacks. Sabemos que às vezes vamos errar e contamos com essa transparência para evoluirmos.
🤝Team Play: Se quer ir rápido, vá sozinho(a). Se quer ir longe, trabalhe em equipe. É sempre possível aprender com as outras pessoas e a colaboração é a chave do sucesso.
💚The Reason: O cliente não tem razão, ele é a razão. Nos motivamos a enxergar o impacto do nosso trabalho na vida do cliente, é vendo que melhoramos a vida dele que sabemos que fizemos uma boa entrega.
Foco: Gestão do ciclo de vida de parceiros, fornecedores de nuvem e continuidade de negócios.
Responsabilidades e Atribuições:
• Gestão de Riscos de Terceiros (TPRM): Avaliar e formalizar os riscos de segurança em fornecedores mapeados pela 1ª Linha (SegInfo).
• Questionários de Due Diligence: Analisar questionários técnicos de segurança para homologação de novos parceiros.
• Gestão de Contratos (Cláusulas de Risco): Garantir que o “Right to Audit” e SLAs de segurança estejam previstos em contratos.
• Revisão Periódica de Terceiros: Planejar os assessments anuais e auditorias nos parceiros que processam dados sensíveis.
• Monitoramento de Continuidade: Validar se os fornecedores críticos possuem resiliência e planos de recuperação compatíveis com o
negócio.
• Gestão de Riscos: Acompanhar riscos relacionados a terceiros e apoiar a primeira linha na definição de controles compensatórios.
Requisitos:
• Ensino Superior completo em TI, Direito Digital, Gestão de Processos ou Engenharia.
• Conhecimento sólido em modelos de responsabilidade compartilhada (AWS, Azure, Google Cloud).
• Experiência em análise de relatórios SOC 1 / SOC 2 / SOC 3 e certificações de provedores.
• Conhecimento em Gestão de Continuidade de Negócios e planos de Disaster Recovery (DR).
• Noções de Direito Digital e cláusulas de segurança/privacidade (LGPD).
• Certificação CTPRP (Certified Third-Party Risk Professional) é um diferencial
Nossos benefícios:
🩺 Plano de Saúde e Odontológico
🏥 Hospital Virtual Verde disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana, de forma rápida e prática
🥗 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação
💻 Auxílio Remoto (exclusivo para vagas remotas)
🕗 Horário flexível
✏ Benefício Educação – Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)
💪 Wellhub
💪 TotalPass
👶 Auxílio Creche
💰 PLR
💚 Seguro de Vida
🚗Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)
Etapas do Processo Seletivo:
✍Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!
📞Entrevistas com o time de People: Este é o momento de nos conhecermos! Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto.
🎯Avaliação Técnica: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills! Geralmente essa avaliação é composta por dois papos ou um papo mais o desafio, com o objetivo de avaliar habilidades e competências técnicas específicas para a vaga. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.
✅Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.
🏁Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.
E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀
Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente!
Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.
Localidade: São Paulo