· Realizar ações de recrutamento e seleção, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos;
· Apoiar os processos de admissão, demissão e movimentações de pessoal, conferindo e organizando a documentação necessária;
· Controlar férias e afastamentos;
· Apoiar na elaboração de relatórios e indicadores;
· Realizar o fechamento mensal de apontamentos via sistema Control ID, para folha de pagamento;
· Dar suporte aos processos de folha de pagamento, conferindo informações como benefícios, descontos e lançamentos variáveis;
· Colaborar com a implementação de programas de desenvolvimento e bem-estar dos funcionários;
· Administrar e controlar benefícios (vale-transporte, vale-refeição/alimentação, plano de saúde, entre outros);
· Mobilização de colaboradores próprios e terceiros;
· Atender as demandas do RH Matriz e Gestão da obra;
· Prestar atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas relacionadas a rotinas trabalhistas e políticas internas;
· Organizar e manter atualizados arquivos físicos e digitais do setor.
Experiência: Experiência comprovada como Assistente de Recursos Humanos ou em cargos correlatos.
Escolaridade: Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em andamento na área de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins).
Habilidades: Conhecimento em pacote Office (especialmente Excel e Word), boa comunicação verbal e escrita.
- Conhecimentos: Compreensão básica da legislação trabalhista e rotinas de Departamento Pessoal.
Cursos complementares na área de RH/DP;
Conhecimento no sistema da Control ID;
- Processo de mobilização em áreas portuárias;
Localidade: São Francisco do Sul