Vaga Confidencial | Sales Leader

São Paulo | Modelo híbrido | Contratação PJ

Empresa do segmento de tecnologia, em forte fase de crescimento e expansão, busca um(a) Sales Leader para atuar como braço direito do CEO na construção, estruturação e execução da operação comercial.

A companhia atua com soluções de Cloud, SaaS, Software e Hardware, atendendo clientes corporativos e desenvolvendo relacionamento estratégico com parceiros e fabricantes relevantes do mercado. O nome da empresa será compartilhado ao longo do processo seletivo.

Missão da posição

Liderar a evolução da operação comercial, combinando visão estratégica e execução prática para acelerar a geração de receita, ampliar a aquisição de novos clientes, desenvolver a base existente e estruturar uma máquina comercial previsível, escalável e orientada a performance.

Essa pessoa terá papel central na organização do processo de vendas, na gestão do time e na conexão entre CEO, parceiros, fabricantes e clientes, contribuindo diretamente para o crescimento da empresa.

Perfil desejado

Buscamos um profissional com perfil mão na massa, visão de negócio e forte capacidade de liderança, que tenha experiência em operações comerciais B2B no setor de tecnologia.

É importante que essa pessoa tenha:

• Experiência prévia com vendas de Cloud, SaaS, Software, Hardware ou serviços de tecnologia
• Vivência em estruturação e gestão de operação comercial
• Capacidade de transitar entre estratégia e execução
• Boa interlocução com C-Level, clientes corporativos, parceiros e fabricantes
• Histórico em geração de receita, expansão de contas e desenvolvimento de novos negócios
• Organização, senso de dono, protagonismo e alta capacidade de execução
• Disponibilidade para deslocamentos, reuniões presenciais e visitas externas

Modelo de contratação

• Contratação PJ
• Modelo híbrido
• Base em São Paulo
• Necessário deslocamento para visitas a clientes, parceiros e fabricantes

Remuneração

• Remuneração compatível com o mercado e condizente com a senioridade da posição
• Detalhes serão compartilhados ao longo do processo seletivo

Confidencialidade

Por se tratar de uma vaga estratégica, o nome da empresa será revelado durante a etapa de entrevista.

Principais responsabilidades

• Gestão de PIPELine
• Controle de Carteiras
• Definição de Metas do time de vendas
• Estruturar, organizar e liderar a operação comercial da empresa
• Atuar de forma próxima ao CEO na definição e execução da estratégia de crescimento
• Impulsionar a geração de receita tanto em novos clientes quanto em clientes da base
• Desenvolver e acompanhar o funil comercial, indicadores, metas e cadências de vendas
• Liderar o time comercial, garantindo disciplina de execução, acompanhamento de pipeline e evolução de performance
• Fortalecer relacionamento com clientes, parceiros e fabricantes representados pela consultoria
• Apoiar negociações estratégicas e oportunidades relevantes de maior complexidade
• Criar maior previsibilidade comercial, governança de vendas e eficiência na operação
• Identificar oportunidades de melhoria em processos, ofertas, posicionamento e abordagem comercial
• Atuar em visitas presenciais com clientes, parceiros e fabricantes sempre que necessário

Localidade: SÃO CAETANO DO SUL