Buscamos um(a) profissional para liderar iniciativas de cultura, desenvolvimento e engajamento do time, fortalecendo a alta performance e a inovação na Pionnier.
Responsabilidades
- Atuar como multiplicador(a) da cultura organizacional e apoiar processos de mudança.
- Aplicar treinamentos operacionais.
- Monitorar clima e engajamento, propondo ações de retenção e desenvolvimento.
- Garantir a execução dos programas de treinamento.
- Atuar recrutamento, seleção e remuneração.
- Administrar relações de trabalho e negociações trabalhistas, assegurando conformidade legal.
- Acompanhar indicadores de pessoas (turnover, produtividade, engajamento).
- Supervisionar benefícios, folha de pagamento e serviços gerais/infrastrutura.
Requisitos
- Formação em RH, Administração, Psicologia, Pedagogia ou áreas correlatas.
- Experiência na área de Gestão de Pessoas e gestão de mudanças.
Localidade: Rio de Janeiro
Essa vaga não recebe mais candidaturas