Descrição:
Requisitos:
- Ensino superior em andamento, entre o 2º e o 4º período, nos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
- Conhecimento intermediário em Excel;
- Noções de design gráfico, com experiência em ferramentas como CorelDRAW e/ou Canva.
Atividades:
- Realizar o recebimento e a entrega de documentos por meio de protocolo do RH;
- Organizar a agenda de reuniões e a reserva das salas do setor;
- Solicitar materiais de almoxarifado para reposição de itens de consumo interno;
- Apoiar na atualização de planilhas e no acompanhamento de indicadores de RH;
- Elaborar e alimentar planilhas com dados de entrevistas de desligamento;
- Prestar apoio no atendimento aos colaboradores;
- Auxiliar na solicitação de pagamentos a fornecedores por meio do sistema TOTVS Smart Client;
- Dar suporte aos processos seletivos, encaminhando candidatos aos gestores para entrevistas técnicas;
- Apoiar nos processos de integração de novos colaboradores;
- Realizar entrevistas de desligamento;
- Apoiar na organização de eventos do RH;
- Auxiliar na organização e revisão periódica dos dossiês;
- Dar suporte na atualização das Descrições de Cargo;
- Apoiar no cadastro de biometria e emissão de crachás no sistema ApData;
- Auxiliar no lançamento de atas na Academia Rede D’Or e elaborar relatórios de adesão aos treinamentos;
- Acompanhar a apuração de ponto e auxiliar nos ajustes de divergências;
- Apoiar nos chamados do Portal Conecta;
- Atualizar comunicados internos;
- Prestar suporte às demais demandas do setor.
Outras informações:
- Local de trabalho: Hospital Esperança Recife;
- Jornada: Segunda a sexta-feira, das 08h às 15h;
- Disponibilidade para treinamento.
Localidade: RECIFE
Essa vaga não recebe mais candidaturas