Descrição da vaga
Buscamos um(a) Coordenador(a) de Soluções de Negócio que atuará diretamente com o Gestor de TI, sendo peça-chave na organização, priorização e execução das demandas, além de apoiar na integração entre TI e as áreas de negócio. Esta posição possui alta visibilidade e potencial de crescimento, sendo estruturada como pipeline para futura posição gerencial.
Responsabilidades e atribuições
- Atuar como braço direito do Gestor de TI na gestão tática das iniciativas da área;
- Coordenar e acompanhar o fluxo de demandas dos squads de negócio (Comercial, Logística, Financeiro, etc.);
- Garantir o cumprimento de prazos, prioridades e qualidade das entregas;
- Atuar como ponto focal na interação com gestores de outras áreas da empresa;
- Organizar e estruturar o backlog de demandas, apoiando Product Owners e líderes técnicos;
- Apoiar na implementação e evolução de metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.);
- Monitorar indicadores de desempenho (SLA, lead time, entre outros);
- Apoiar na gestão de projetos estratégicos e squads temporários;
- Identificar riscos, gargalos e propor melhorias contínuas;
- Contribuir para a organização e governança da área de TI.
Requisitos e qualificações
- Formação superior completa em Tecnologia da Informação, Engenharia, Administração ou áreas correlatas;
- Experiência prévia como PMO, Coordenador ou função similar em TI;
- Vivência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, etc.);
- Experiência em gestão de demandas e projetos;
- Experiência na interação com áreas de negócio;
- Conhecimento em ferramentas de gestão (Jira ou similares);
- Experiência com SAP S/4HANA;
- Conhecimento em integrações (CPI, APIs, sistemas satélites);
- Vivência em empresas de varejo, distribuição ou indústria;
- Experiência com modelos de squads e estruturas orientadas a produto;
- Participação em iniciativas de transformação digital;
- Perfil organizado, analítico e orientado à execução;
- Forte capacidade de comunicação e relacionamento com áreas de negócio;
- Visão tática e sistêmica;
- Capacidade de priorização e gestão de múltiplas demandas;
- Proatividade, autonomia e senso de responsabilidade;
- Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos e em transformação;
Informações adicionais
💰 PMB;
🎄 Cesta de natal;
💳 Vale alimentação;
🎓 Educação corporativa;
📈 Oportunidade de Crescimento;
🏷️ Descontos nos produtos internos;
🤝 Parcerias e convênios com condições especiais.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista com o RH
- Etapa 4: Teste Comportamental
- Etapa 5: Entrevista com a Gestão
- Etapa 6: Comitê de Avaliação
- Etapa 7: Contratação
Conheça a nossa história!
Há mais de três décadas, nos movemos com a mesma essência que marcou o início de nossa trajetória. Em 1991, inauguramos a primeira unidade em Recife/PE, que se tornou uma das mais de 65 unidades que hoje movem vidas, sonhos e a economia em todo o Brasil.
Valorizando cada trajetória, sabemos que nosso sucesso está na força, talento e dedicação de cada profissional que impulsiona a Magnum Tires e nos torna a maior referência em pneus do país.
Para seguir trilhando essa estrada de sucesso, nosso compromisso com o futuro é investir hoje em desenvolvimento, valorizando a diferença, incentivando pessoas e compartilhando a busca pela excelência.
Se você também acredita que a força para ir mais longe está nas pessoas, venha fazer parte dessa história.
Localidade: RECIFE
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