← Voltar para a pesquisa

Analista Sênior de Gestão de Viagens – Bradesco

🏢 Page Outsourcing Brasil 📍 OSASCO 🕒 Publicada em 20/03/2026
Tempo Integral

Descrição da vaga

Sobre o Bradesco

O Bradesco é um dos maiores grupos financeiros do Brasil, com uma história marcada pelo pioneirismo e inovação. Por meio da nossa carteira amplamente diversificada de produtos financeiros, serviços bancários e de seguros contribuímos com a realização das pessoas e o crescimento sustentável de empresas e sociedade. Venha fazer parte do nosso ecossistema financeiro e impactar a experiência de milhões de pessoas!

No Bradesco valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Por isso, as nossas vagas são abertas a todas as pessoas, independentemente de gênero, raça, orientação sexual, deficiência, idade ou qualquer outra característica.

Sobre a área de Viagens Corporativas

Responsável pela gestão integral do ecossistema de viagens da companhia, assegurando eficiência operacional, conformidade com políticas internas e excelência no atendimento aos usuários, que realiza:

  • Administração dos acordos comerciais com redes hoteleiras, companhias aéreas, locadoras de veículos e demais fornecedores estratégicos;
  • Supervisão das operações conduzidas pela agência de viagens corporativas (TMC);
  • Gestão da hotelaria, garantindo disponibilidade, tarifas competitivas e aderência às necessidades operacionais da empresa;- Governança e controle do cartão corporativo;
  • Monitoramento de indicadores, compliance e boas práticas do mercado de viagens corporativas, em linha com padrões de eficiência e segurança.
  • Governança do fluxo de pagamentos, gestão dos cartões virtuais.

Por atender um volume expressivo de demandas em um ambiente altamente dinâmico, o profissional deverá ter maturidade, visão analítica e profundo entendimento do setor.

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar a gestão operacional de viagens, assegurando a correta aplicação dos acordos corporativos e a aderência às políticas internas;
  • Conduzir o relacionamento com fornecedores estratégicos (companhias aéreas, hotéis, locadoras, TMCs), participando de negociações, tratativas comerciais e reuniões de performance;
  • Apoiar e atender colaboradores de todos os níveis, incluindo alta liderança, oferecendo orientação precisa, clara e alinhada às diretrizes corporativas;
  • Analisar e tratar solicitações específicas, atuando com postura consultiva, especialmente em demandas urgentes ou complexas;
  • Participar de eventos, feiras e encontros do setor, representando a empresa e fortalecendo o relacionamento com parceiros de mercado;
  • Atuar na gestão e reconciliação do cartão corporativo, garantindo conformidade, controle financeiro e mitigação de riscos;
  • Contribuir com melhorias contínuas nos processos da área, apresentando sugestões embasadas em dados e boas práticas do mercado de viagens;
  • Analisar e controlar os pagamentos de cartões virtuais e fornecedores.

Requisitos e qualificações

  • Vivência sólida em viagens corporativas, com domínio das rotinas do ecossistema (hotelaria, aéreo, locação, TMC e políticas);
  • Capacidade de negociação e relacionamento com fornecedores estratégicos;
  • Domínio da gestão de cartão corporativo e compreensão de fluxos financeiros associado;
  • Habilidade para lidar com usuários de diferentes níveis, incluindo atendimento à alta liderança;
  • Forte capacidade analítica e habilidade em tratamento de dados e indicadores;
  • Autonomia, maturidade e segurança na tomada de decisão em situações complexas ou urgentes;
  • Comunicação clara, postura consultiva e equilíbrio emocional.

Desejável:

  • Vivência em projetos de implementação ou revisão de políticas de viagens;
  • Conhecimentos em faturamento, contas a pagar ou conciliações financeiras ligadas a viagens;
  • Familiaridade com plataformas de benchmarking e tendências do mercado;
  • Inglês intermediário ou avançado (para relacionamento com fornecedores internacionais);
  • Experiência com SLA, auditoria de processos e mapeamento de jornadas.

Informações adicionais

  • PLR
  • Vale refeição
  • Vale Alimentação
  • 13ª Cesta Alimentação
  • Vale transporte
  • Plano de Saúde e Odontológico
  • Seguro de Vida principal
  • Plano de Previdência Complementar
  • Licença maternidade estendida
  • Licença paternidade estendida
  • Unibrad
  • VivaBem
  • TotalPass

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Page
  3. Etapa 3: Entrevista Cliente 1
  4. Etapa 4: Última Etapa
  5. Etapa 5: Contratação

QUEM SOMOS

A Page Outsourcing faz parte do Page Group, um dos líderes mundiais em recrutamento especializado!

Colaborando com grandes players do mercado brasileiro para potencializar estratégias de desenvolvimento, implementação de sistemas e expansão de operações através do recrutamento e seleção assertiva de profissionais, a Page Outsourcing traz o DNA do Page Group em amplo conhecimento de mercado e papel consultivo para seus parceiros, ampliando-o em processos de contratação em larga escala, com eficiência e assertividade.



Candidatura rápida

BR+55

Ao se cadastrar você declara que leu e está de acordo com nossos Termos de Uso e Aviso de Privacidade.

Localidade: OSASCO

Compartilhe e Ganhe Vales 🎟️
×

Quase lá! 🚀

Para visualizar o link desta vaga e se candidatar, crie sua conta gratuita na Employed em 1 clique.

Vales Esgotados ⏳

Você usou todos os seus vales de hoje. Mas você ganha mais acessos ajudando outras pessoas! A cada 5 pessoas que acessarem o site por meio da sua divulgação, você ganha 1 Vale Candidatura para se candidatar à vaga que quiser. 💙 Gentileza gera gentileza.

Compartilhar no WhatsApp
Verificando rede...
Rolar para cima