Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos com forte atuação em Recrutamento e Seleção para integrar nosso time. Esse profissional será responsável por conduzir processos seletivos de ponta a ponta, garantindo a atração, avaliação e contratação de talentos alinhados à estratégia, à cultura e às necessidades do negócio.
Além da atuação em R&S, o profissional também apoiará iniciativas voltadas para Engajamento e Treinamento & Desenvolvimento (T&D).
Principais responsabilidades:
Conduzir processos de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta, desde o alinhamento da vaga até a admissão do candidato.
Atuar em parceria com gestores de diferentes áreas, compreendendo as necessidades do negócio e definindo o perfil ideal para cada oportunidade.
Elaborar e divulgar anúncios de vagas em diferentes canais de recrutamento, como LinkedIn, plataformas de emprego e redes sociais.
Realizar busca ativa (hunting) de candidatos utilizando diferentes estratégias e ferramentas.
Triar currículos, conduzir entrevistas por competências (individuais e em grupo), aplicar testes quando necessário e fornecer feedback aos candidatos.
Garantir uma experiência positiva ao candidato durante todas as etapas do processo seletivo.
Manter os sistemas e controles de recrutamento atualizados, assegurando a organização das informações e indicadores da área.
Apoiar ações de Engajamento, Treinamento e Desenvolvimento, contribuindo para iniciativas de fortalecimento da cultura organizacional.
Localidade: Maringa