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Menor aprendiz, qualidade

🏢 Kisabor 📍 JUNDIAÍ 🕒 Publicada em 21/02/2026
Estágio/Trainee

Descrição da vaga

Estamos em busca de um menor aprendiz para se juntar à nossa equipe. Se você é uma pessoa comunicativa, empática e adora ajudar os outros, esta pode ser a oportunidade perfeita para você. O foco principal deste aprendizado é dar suporte operacional e administrativo ao setor de Qualidade. Você será responsável por garantir que toda os registros de conformidade esteja em ordem e auxiliará os técnicos na inspeção física de matérias primas e embalagem.

Responsabilidades e atribuições

  • Gestão de Documentação:
  • Organizar e arquivar laudos de análise de fornecedores.
  • Coletar, conferir e digitalizar os checklists de produção (higiene, temperatura, limpeza).
  • Manter o arquivo físico e digital atualizado para auditorias (como Vigilância Sanitária ou órgãos certificadores).
  • Suporte em Matéria-Prima e Embalagem:
  • Acompanhar a coleta de amostras de insumos que chegam à fábrica.
  • Auxiliar na avaliação visual de embalagens (conferência de datas de validade, integridade do material e rotulagem).
  • Registrar os dados das inspeções em planilhas de controle ou sistemas internos.
  • Rotina de Laboratório/Fábrica:
  • Auxiliar na organização de amostras de retenção (amostras que guardamos para teste futuro).
  • Zelar pela organização do ambiente de trabalho seguindo as normas de Boas Práticas de Fabricação (BPF).
  • Dar suporte em treinamentos e executar a integração de novos colaboradores.

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo (ou equivalente);
  • Ensino técnico será um diferencial (química, alimentos, nutrição)
  • Excelente habilidade de comunicação verbal e escrita;
  • Empatia e capacidade de compreender as necessidades dos colaboradores operacionais;
  • Habilidade em lidar com reclamações
  • Curiosidade por segurança dos alimentar, qualidade, química ou processos industriais.
  • Conhecimento básico em pacote Office (Word, Excel, PowerPoint) será um diferencial.

Informações adicionais

  • Remuneração competitiva com base na experiência;
  • Benefícios adicionais, como vale-transporte e seguro de saúde;
  • Oportunidade de aprendizado e desenvolvimento profissional;
  • Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
  • Possibilidade de crescimento dentro da empresa.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevistas
  4. Etapa 4: Testes
  5. Etapa 5: Oferta
  6. Etapa 6: Aceite
  7. Etapa 7: Contratação

Construa o futuro do sabor com a gente

Desde nossa fundação em 2004, a KiSabor tem uma missão clara: levar mais sabor à vida das pessoas. Fazemos isso com produtos de alta qualidade e, principalmente, com uma forma de trabalhar pautada por ética, respeito, transparência e responsabilidade.

Nossa história foi construída com trabalho sério, proximidade com clientes e parceiros e foco consistente em execução. Crescemos porque fazemos bem feito, aprendemos com os desafios e mantemos relações de confiança ao longo do tempo.

Em 2025, iniciamos um novo capítulo com a aquisição da KiSabor pela ACON INVESTMENTS. Esse movimento fortaleceu nossa governança, acelerou nosso crescimento e ampliou oportunidades de desenvolvimento — mantendo viva a essência que nos trouxe até aqui.

Hoje, somos uma empresa em evolução, que combina solidez, ambição e responsabilidade. Um ambiente ideal para quem busca construir carreira com impacto real.

Localidade: JUNDIAÍ

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