Supervisor de midia

Estamos em constante expansão e evolução, sempre revisando e aprimorando nossas estratégias para continuar entregando excelência e inovação.

Aqui, buscamos profissionais comprometidos, colaborativos e apaixonados por criar experiências memoráveis. Valorizamos pessoas criativas, com brilho nos olhos e que assumem o protagonismo de suas entregas, contribuindo para um ambiente leve, dinâmico e orientado ao crescimento.

Como será seu dia a dia:

• Planejar e supervisionar campanhas de mídia digital e tradicional.
• Coordenar estratégias de mídia paga (Meta Ads, Google Ads, LinkedIn Ads, TikTok Ads e outras plataformas).
• Desenvolver estratégias de branding, awareness, consideração e conversão.
• Gerenciar o orçamento de mídia, garantindo o melhor ROI/ROAS.
• Acompanhar KPIs e elaborar relatórios gerenciais de desempenho.
• Coordenar fornecedores, agências e parceiros de mídia.
• Validar segmentações, públicos, criativos e estratégias de distribuição.
• Atuar em conjunto com as equipes de Conteúdo, Design, CRM, Comercial e BI.
• Realizar testes A/B e implementar otimizações contínuas nas campanhas.
• Monitorar tendências de mercado, concorrência e novas oportunidades de mídia.
• Garantir a correta mensuração das campanhas por meio de pixels, eventos e ferramentas analíticas.
• Apoiar o desenvolvimento e a capacitação da equipe de mídia.
• Participar do planejamento mensal e anual das ações de marketing.

O que buscamos:

• Ensino Superior em Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas correlatas.
• Experiência em gestão de mídia digital;
• Vivência com gestão de campanhas de performance;
• Conhecimento em métricas de marketing e análise de dados;
• Experiência com gestão de orçamento de mídia;
• Experiência em liderança de equipes;
• Vivência em empresas de turismo, hotelaria, multipropriedade ou incorporação imobiliária;
• Conhecimento em funis de marketing e geração de leads;
• Experiência em campanhas omnichannel;
• Noções de automação de marketing e CRM;
• Conhecimento em atribuição de campanhas e jornada do cliente.

Competências comportamentais:

• Perfil proativo, solícito e colaborativo;
• Organização e boa gestão do tempo;
• Responsabilidade;
• Trabalho em equipe;
• Comprometimento com resultados;
• Habilidade analítica;
• Boa comunicação verbal e escrita.
• Liderança;
• Capacidade de desenvolver pessoas;
• Pensamento estratégico.