Principais Responsabilidades:
- Executar rotinas de Departamento Pessoal com precisão e conformidade legal, realizando processos de admissão, demissão, férias e folha de pagamento; atuar no cumprimento das obrigações acessórias, incluindo eSocial e FGTS Digital, além de administrar benefícios corporativos e realizar a gestão de ponto eletrônico; garantir a organização, confidencialidade e integridade das informações, assegurando o cumprimento de prazos legais e internos, bem como apoiar melhorias nos processos da área.
Requisitos e Qualificações:
- Ensino superior completo ou em andamento em áreas correlatas;
- Vivência consolidada em rotinas de Departamento Pessoal, domínio da legislação trabalhista, previdenciária e tributária;
- Conhecimento em Pacote Office, com Excel em nível intermediário/avançado;
- Perfil analítico, organizado, responsável e com boa comunicação.
Benefícios:
- Vale Alimentação: R$ 23,00/dia;
- Plano de Saúde Unimed Nacional: Sem mensalidade, com coparticipação;
- Plano Odontológico Unimed;
- Cartão Saúde;
- Convênio com o SESC;
- Seguro de Vida (Itaú);
- Auxilio para atendimento psicológico;
- Desconto de 15% no Restaurante IZU;
- Parceria com a escola de inglês Skill.ED (descontos de até 50%);
- Parceria com a faculdade ITH (descontos de até 40%);
- Plano de Carreira e Oportunidades de Crescimento.
Contrato CLT
Localidade: Goiânia