Vaga de Analista de Recursos Humanos
Descrição:
Estamos em busca de um(a) Analista de RH com foco principal em Recrutamento & Seleção, que também atue na implantação e organização de práticas e processos de RH.
Este(a) profissional será responsável por atrair talentos estratégicos para a empresa e apoiar a estruturação do RH, contribuindo diretamente para a profissionalização da gestão de pessoas.
Responsabilidades:
Conduzir processos seletivos end-to-end (divulgação, triagem, entrevistas, pareceres e alinhamento com gestores)
Estruturar perfil de vagas junto às lideranças
Organizar banco de talentos e pipeline de candidatos
Melhorar indicadores de tempo de fechamento e qualidade das contratações
Apoiar estratégias de atração de talentos na região
Estruturar descrições de cargos e responsabilidades
Apoiar na implementação de pesquisa de clima
Organizar procedimentos internos de RH
Contribuir na padronização de processos de admissão, onboarding e desligamento
Apoiar na construção de políticas internas básicas
Requisitos:
Formação em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas
Experiência sólida em Recrutamento & Seleção
Vivência na estruturação de processos de RH (mesmo que parcialmente)
Perfil organizado, analítico e estruturado
Boa comunicação e habilidade para lidar com diferentes níveis hierárquicos
Capacidade de atuar com autonomia e senso de prioridade
Localidade: Foz do Iguacu