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Principais Atividades –
- Apoiar os processos de Recrutamento e Seleção (divulgação de vagas, triagem, entrevistas e onboarding).
- Executar rotinas de Administração de Pessoal, como admissões, férias, desligamentos, benefícios e exames ocupacionais.
- Apoiar ações de treinamento, integração, endomarketing e clima organizacional.
- Controlar documentos, prontuários, indicadores, atestados e contratos de experiência.
- Atender colaboradores e apoiar a melhoria contínua dos processos de RH.
Requisitos –
- Ensino superior em andamento ou concluído em RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas.
- Experiência mínima de 1 ano em Recursos Humanos.
- Vivência em recrutamento e seleção, admissão, férias, benefícios, treinamentos e atendimento aos colaboradores.
Diferenciais –
- Excel intermediário.
- Proficiência na plataforma sólides
- Conhecimento em Canva.
- Conhecimento em Microsoft 365 (Outlook, Teams, Planner e SharePoint).
- Experiência com integração, treinamentos e ações de endomarketing.
Localidade: Fortaleza
Essa vaga não recebe mais candidaturas