COORDENADOR CURSO I- TI – ESTACIO DUQUE DE CAXIAS, VIA BRASIL E QUEIMADOS

AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.

VENHA SER UM COORDENADOR DE CURSO NA ESTACIO.

Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.

Os seus principais desafios como Coordenador Curso são:

• Realizar atendimentos aos alunos do curso sob sua gestão, através de reuniões e demais meios de comunicação disponibilizados pela instituição, buscando a satisfação e resolução dos problemas apresentados;

• Dar ciência aos professores para que estes disseminem a informação sobre os cursos de nivelamento e reforço acadêmico da Instituição, bem como projetos de extensão. Além de incentivar os alunos a participarem de todos os programas para quais são aptos;

• Acompanhar a frequência e engajamento dos alunos às disciplinas, atuando em parcerias com os docentes, possibilitando a melhor formação e aderência ao modelo de ensino da Estácio;

• Gerenciar o corpo docente, avaliando o desempenho do curso por indicadores, participando de forma colaborativa da alocação e validação otimizada e técnica, visando garantir que estejam todos adequados às disciplinas lecionadas, bem como com seus deveres junto a Rotina Operacional Docente;

• Participar de forma acadêmica na Captação de alunos, realizando atividades que promovam o curso gerando maior visibilidade. Representar o curso em todos os níveis e públicos (internos e externos) gerando identificação em toda a comunidade acadêmica;

• Contatar ativamente alunos propensos a evasão, no que tange a temas acadêmicos;

• Representar o curso externamente, mantendo articulação com órgãos de classe, sob demanda institucional e respeitadas as alçadas. Bem como manter articulação com empresas e organizações de qualquer natureza, públicas e particulares, que possam contribuir para o desenvolvimento do curso e para o desenvolvimento e enriquecimento do próprio currículo do curso;

• Garantir o cumprimento do calendário acadêmico, comunicando-o de maneira assertiva, orientando a correta execução do mesmo;

• Monitorar todo o ciclo acadêmico, atuando desde a recepção dos calouros, planejamento dos processos de estágio, manutenção das clínicas escolas (quando houver) cumprindo itens regulatórios para conclusão do curso. Proporcionar a melhor experiência e formação possível aos alunos. Receber e ambientar novos docentes, apresentando aos demais professores, as instalações da unidades, o SIA e demais sistemas, a plataforma de treinamento da Universidade Corporativa e os documentos normativos relacionados ao modelo de ensino;

• Coletar e organizar informações para a produção de documentos e evidências sobre a implementação do Projeto Pedagógico do Curso (Book de evidências).

Buscamos um profissional com:

• Mestrado ou doutorado será um diferencial;
• Disponibilidade de horário.

🎓Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.

🔵 Compromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.

NA ESTÁCIO, REVELAMOS O QUE HÁ DE MAIS BRILHANTE EM CADA UM.

Somos uma das maiores e mais respeitadas instituições do setor educacional brasileiro. Há mais de 50 anos, proporcionamos acesso a um ensino de qualidade em larga escala. Estamos presentes em todo território nacional, ofertando cursos de graduação, pós-graduação e cursos livres, nas modalidades presencial e digital, e nossa busca constante pela qualidade acadêmica e investimentos na área de ensino garantem que as nossas instituições e cursos sejam reconhecidos pelo MEC com elevados conceitos de qualidade.

Sempre nos dedicamos a lapidar talentos para revelar a vocação de cada estudante. Os alunos também sabem que nós reconhecemos, em cada um, um diamante a ser polido. Juntos, formamos uma comunidade de diferentes perfis e sonhos, presente em todos os cantos do Brasil. Mais do que dar um diploma, a Estácio cria condições para que novas histórias de vida sejam escritas.

PROPÓSITO

Educar para transformar.

VISÃO

Oferecer a melhor experiência e aprendizagem a cada vez mais alunos, com eficiência, uso intensivo de tecnologias e valorização das pessoas, garantindo que nossos estudantes estejam preparados para os desafios do mercado.

VALORES

Foco no aluno

Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.

Senso de dono

Agimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.

Foco No Resultado

Cada esforço gera impacto real e sustentável.

Excelência Educacional

Superamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamos

Valorização Das Pessoas

Sentimos orgulho em trabalhar aqui. Desenvolvemos as pessoas e valorizamos entregas de excelência

Inovação e Tecnologia

Incorporamos tecnologia em todos os processos, potencializando alunos, professores e

colaboradores.

Diversidade e ética

Fazemos o certo, valorizamos as diferenças.

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

🎯 Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.

💡 Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

🗝️ Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

🏳️‍🌈🧑🏿‍🤝‍🧑🏿 Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

🥳 Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador. Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.

Já pensou em fazer parte desse mesmo propósito? #VemPraEstácio