Descrição da vaga
Buscamos um Analista de Gestão de Aprendizagem Corporativa que irá analisar e desenvolver atividades relacionadas ao acompanhamento do público de trainees, estagiários e aprendizes. Também irá analisar e monitorar a inclusão de turmas e a aplicação de treinamentos obrigatórios e não obrigatórios, acompanhar a execução dos planos de educação corporativa, visando desenvolver os projetos e programas da área de acordo com as diretrizes estabelecidas pela empresa.
Requisitos e qualificações
Como requisitos você deve ter:
- Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou área correlatas;
- Conhecimento na área de processos e metodologias voltados a Educação Corporativa;
- Vivência na área de treinamentos;
- Conhecimento na área de desenvolvimento de trilhas de aprendizagens.
Informações adicionais
Oferecemos uma lista de benefícios que incluem:
- Plano de Saúde;
- Vale Alimentação;
- Seguro de Vida;
- Wellhub.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Pré-entrevista
- Etapa 3: Fit Cultural
- Etapa 4: Entrevista com o RH
- Etapa 5: Entrevista com Liderança
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Contratação
Localidade: CUIABÁ