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Aliare | Agrosys Criciúma Publicada há 6 dias
Tempo Integral

Descrição da vaga

Nós da Aliare, unimos o agronegócio em um ambiente de produtividade. Vamos juntos?

Somos a plataforma de cooperação do agronegócio, conectando pessoas, ferramentas e empresas para transformar tempo em produtividade. Existimos para que todos os agentes da cadeia produtiva tenham informações certas, no tempo certo.

Se você é um profissional apaixonado pela área de Gente, Gestão e Cultura, com experiência em atuar como parceiro estratégico, oferecendo consultoria e mentoria às lideranças, preservando a cultura e o clima organizacional, garantindo a estrutura de carreiras, cargos e salários, contribuindo para o desenvolvimento das equipes, mapeando talentos e apoiando a gestão de indicadores de performance, essa oportunidade é para você!

Se junte a uma equipe engajada e de alto desempenho!

Responsabilidades e atribuições

As principais responsabilidades incluem:

  • Apoiar na atualização e manutenção de cargos.
  • Acompanhar os movimentos do mercado de talentos para fornecer apoio nas tomadas de decisão.
  • Atuar de forma consultiva, oferecendo mentoria às lideranças e garantindo as melhores práticas de gestão de pessoas.
  • Influenciar e promover mudanças dentro das áreas, colaborando com estratégias para impulsionar a transformação organizacional.
  • Guiar as lideranças quanto às diretrizes, políticas e programas de gestão de pessoas, promovendo a adoção das melhores práticas.
  • Ser o guardião da cultura e do clima da empresa, assegurando que estejam alinhados com os valores da Aliare.
  • Contribuir para o desenvolvimento das equipes, apoiando as lideranças na construção de times de alta performance.
  • Analisar e apoiar a gestão de indicadores de pessoas, propondo planos de ação com foco nos resultados organizacionais.
  • Identificar e mapear talentos, atuando junto à liderança na criação de planos de desenvolvimento, retenção e sucessão.
  • Manter uma comunicação fluida com o time de Gente e Cultura, compartilhando diagnósticos internos e externos para gerar soluções que agreguem valor ao negócio.
  • Realizar o processo de offboarding dos colaboradores e fornecer feedbacks aos líderes sobre as lições aprendidas com a perda de talentos.

Requisitos e qualificações

Formação

  • Graduação em Psicologia.
  • Pós-graduação em áreas como Gestão de Pessoas, MBA em RH ou cursos afins serão diferenciais.

Habilidades Comportamentais

  • Visão estratégica e capacidade de tomada de decisão.
  • Excelentes habilidades de comunicação, com capacidade de influenciar e orientar líderes e equipes.
  • Alta capacidade analítica e de resolução de problemas.
  • Perfil consultivo e colaborativo, com forte atuação em mentoria e desenvolvimento de lideranças.
  • Proatividade e flexibilidade para se adaptar a mudanças e novos desafios.

Diferencial

  • Experiência profissional em empresas de tecnologia

Informações adicionais

O que a Aliare proporciona?!

Um time integrado e preparado para novos desafios, que atua com credibilidade e transparência, com objetivo de evoluirmos de forma contínua para facilitar o trabalho de quem alimenta o mundo. Priorizando sempre em nossas ações a ética, o relacionamento, a realização, o comprometimento e inovação.

Aqui prezamos pelo bem-estar dos nossos colaboradores, por isso, esses são alguns dos nossos benefícios:

  • Vale alimentação CAJU – (R$31,00 por dia trabalhado);
  • Vale transporte;
  • Day Off no aniversário: aqui você aproveita o seu dia, do jeito que preferir;
  • Ginastica laboral 3x na semana;
  • Wellhub (Gympass);
  • Psicologia Viva: queremos que você cuide de sua saúde de forma integral, disponibilizamos 2 consultas gratuitas por mês com psicólogo;
  • Conexa: plataforma com diversos profissionais da saúde para cuidar de você por inteiro, com valores muito acessíveis. Disponibilizamos 2 consultas mensais gratuitas com nutricionista;
  • Estacionamento fechado;
  • Copa equipada com micro-ondas, geladeira e mesas, caso prefira comer por aqui mesmo;
  • Dia da Fruta;
  • HouseStock, sim, temos um mercado aqui mesmo!
  • Dress code flexível, queremos que você se sinta bem;
  • Horário de trabalho flexível;
  • Convênio para plano de saúde Unimed;
  • Rede de convênios

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista A&C
  3. Etapa 3: Teste Comportamental
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Agrosys | Aliare

Desde 1996, desenvolvemos tecnologia especializada para a gestão agroindustrial.

Fomos pioneiros ao lançar o primeiro ERP voltado para a gestão do agronegócio no Brasil e, há três décadas, transformamos experiência e conhecimento em soluções que impulsionam a eficiência e os resultados dos nossos clientes. ⚙️

Hoje, a Agrosys faz parte do ecossistema Aliare, unindo expertise no agro a um grupo que compartilha um só propósito: facilitar o trabalho de quem alimenta o mundo.

E o que isso significa? 🧐

Nós somos especialistas em conectar o agro à inovação.

Nosso código-fonte? A combinação entre atitude, comprometimento e pessoas apaixonadas pelo que fazem. 💻🌱

E, para continuar escrevendo essa história, estamos em busca de novos #Aliados que queiram construir o futuro junto com a gente. 🚀

Você sabia?

🐔 80% da proteína de ave consumida no Brasil passa pela Agrosys.

👥 Mais de 17 mil usuários já foram treinados e habilitados em nossas soluções.

🏢 Atualmente, mais de 200 empresas confiam na Agrosys para apoiar sua gestão.

🌎 Fazemos parte do ecossistema Aliare, que reúne mais de 1.000 colaboradores, mais de 65 mil usuários e atuação em 22 estados + DF.

Se você busca uma oportunidade para crescer ao lado de outros #Aliados e contribuir para a evolução do agro, seu lugar é aqui. ✨

Perde tempo não, faça parte do nosso time! 💙

Localidade: CRICIÚMA

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