Descrição:
Requisitos:
– Formação: Ensino Superior Completo em Enfermagem;
– Coren/DF – Ativo;
– Pós-Graduação em Nefrologia.
Atividades:
• Identificar e acolher pacientes elegíveis, em especial na emergência, e acompanhá-los até o pós alta.
• Incluir pacientes nas linhas de cuidado e garantir o fluxo assistencial institucional – observando o cumprimento dos
algoritmos de atendimento e plano terapêutico;
• Garantir o atendimento de excelência com foco nas necessidades do paciente – realizando avaliação de possíveis
barreiras para adesão ao tratamento, levantamento de necessidades, interlocução com a equipe multidisciplinar e
educação em saúde;
• Facilitar agendamento de consultas, exames, terapias, infusões, internações;
• Acionar pareceristas quando necessário;
• Envolver e organizar os cuidados e tratamento entre os profissionais de equipes disciplinares;
• Romper barreiras administrativas e burocráticas internas e com os planos de saúde para conforto do paciente e
familiares e maior celeridade no tratamento;
• Fidelizar os pacientes, conduzindo e acompanhando sua jornada, pelos recursos diagnósticos e tratamento necessários,até após a alta;
• Monitorar os pacientes mais críticos garantindo a adesão ao seguimento ambulatorial;
• Realizar follow-up telefônico e/ou presencial aos pacientes elegíveis com o objetivo de:
• Identificar sinais clínicos de alerta/ intercorrências e intervir conforme necessário;
• Avaliar e reforçar a adesão ao tratamento proposto (medicamentoso, reabilitação cardíaca, nutricional, hábitos de vida
saudáveis);
• Avaliar qualidade de vida;
• Avaliar desfechos clínicos;
• Desenvolver atividades para captação e conversão – acompanhar, tabular e reportar dados relacionados.
• Acompanhar, tabular e reportar dados dos protocolos gerenciados;
• Participar de times e comissões hospitalar, a fim de integrar e contribuir com as atividades na instituição (discussões,
auditorias, ações etc.);
• Desenvolver atividades lúdicas junto a equipe e/ou paciente-família para estabelecimento de vínculo e/ou melhor
experiência e adesão;
• Participar do processo de transplante cardíaco do hospital – avaliação de enfermagem, educação do paciente e família,
recebimento e resposta às ofertas em interface com equipes cirúrgica e clínica, suporte a logística, captação e implante do órgão, acompanhamento pós-transplante até o pós-alta;
• Desenvolver processos que visam a otimização da assistência ao cliente e ao crescimento técnico-científico da equipe de
trabalho, bem como desenvolvimento de pesquisas científicas na área, com apresentação em congressos ou publicação em revistas;
• Participar do Programa de Residência de Enfermagem Cardiovascular – preceptoria, discussões de caso, aulas e
discussões;
• Participar do processo de acreditação hospitalar;
• Desenvolver e realizar treinamentos acerca dos protocolos gerenciados, linhas de cuidados e boas práticas clínicas;
• Demais atividades pertinentes ao cargo/função.
Outras informações:
– Local de trabalho: Hospital do Coração do Brasil – Asa Sul
– Escala de trabalho: 220 – (5X2) – 07:00 12:00 13:12 17:00
– Disponibilidade para treinamento.
Localidade: Brasília