Buscamos um profissional resolutivo e com senioridade para liderar nossas unidades, trazendo um “novo ar” e fôlego para os times. O desafio principal será atuar como um agente de mudanças, garantindo que as novas diretrizes da empresa sejam implementadas com foco em resultados e na satisfação do cliente.
O que esperamos do perfil:
O candidato ideal combina visão estratégica com execução prática. É alguém que transita com facilidade entre a análise de mercado e o “chão de loja”, possuindo uma comunicação excepcional para encantar clientes e engajar times. É essencial ter resiliência para gerir conflitos, habilidade para converter equipes em consultores de vendas de alto desempenho e lealdade absoluta à cultura e às novas metas da organização.
Escopo de atuação:
Transformação Cultural: Implementar novas normas e processos, minimizando resistências e garantindo a unidade do time.
Expansão de Negócios: Realizar prospecção ativa de novos mercados e parcerias estratégicas na região.
Excelência no Atendimento: Garantir o foco total no cliente através de treinamentos constantes e venda consultiva.
Gestão de Crises: Mediar conflitos internos e externos com equilíbrio emocional e foco na solução.
Localidade: Brasil