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Tech Leader de Engenharia (Arquitetura Celular)

🏢 Asaas 📍 Brasil 🕒 Publicada em 27/02/2026
Tempo Integral Trabalho Remoto

Descrição da vaga

Se você tem paixão por inovação e deseja enfrentar desafios técnicos de grande escala, esta pode ser a sua oportunidade!

O Asaas está em um momento de transformação arquitetural: nosso sistema atingiu grandes proporções e, para suportar esse crescimento, estamos evoluindo para uma arquitetura celular — um modelo que nos permite escalar ao infinito, com células independentes, resilientes e eficientes.

Para nosso time de Engenharia, buscamos pessoas talentosas e capazes de construir soluções robustas que viabilizem essa mudança. Esse time será responsável tanto pela construção e manutenção da arquitetura celular quanto por dar suporte e consultoria a outros times que precisarão adaptar suas soluções para essa nova realidade.

Aqui valorizamos a simplicidade, a qualidade e as entregas incrementais. Nossa cultura é baseada em autonomia com responsabilidade, colaboração constante e busca pela melhor solução técnica para cada desafio.

A maioria de nossas aplicações são construídas em Java/Grails, e é essencial que você tenha interesse em atuar com essas tecnologias, além de abertura para aprender e compartilhar conhecimento.

Não está em Joinville? Sem problema, trabalhamos também em formato remoto/home office.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar tecnicamente o time de Arquitetura Celular, orientando, motivando e desenvolvendo os engenheiros(as) da equipe;
  • Tomar decisões técnicas estratégicas e atuar na resolução de problemas complexos relacionados à evolução da arquitetura do Asaas;
  • Projetar e evoluir os fundamentos da arquitetura celular: comunicação entre células, setup e provisionamento, backoffice centralizado, integrações externas e padrões de governança;
  • Garantir que os padrões e boas práticas definidas para a arquitetura celular sejam adotados de forma consistente pelos times de engenharia;
  • Atuar como referência técnica e consultoria arquitetural para outros times, apoiando decisões de design e adaptação das soluções ao modelo celular;
  • Revisar código da equipe, fornecendo feedbacks técnicos construtivos e promovendo melhoria contínua;
  • Orientar a equipe na divisão de grandes iniciativas em entregas menores e coesas, mantendo ritmo e qualidade;
  • Monitorar soluções em produção, avaliando performance, erros e disponibilidade;
  • Documentar e comunicar decisões arquiteturais com clareza, considerando trade-offs e impactos no negócio;
  • Repassar informações técnicas relevantes para demais líderes, gerentes e stakeholders envolvidos;
  • Acompanhar tendências de mercado e identificar oportunidades de inovação para impulsionar a evolução arquitetural da empresa;
  • Colaborar com melhorias na base de conhecimento da Engenharia.

Requisitos e qualificações

  • Domínio de Java e/ou outras linguagens como Python, Groovy ou similares;
  • Experiência com arquiteturas distribuídas, incluindo comunicação assíncrona entre serviços;
  • Conhecimento em padrões de mensageria e event-driven architecture (filas, tópicos, pub/sub);
  • Experiência sólida em bancos de dados não relacionais e distribuídos;
  • Experiência em cloud (AWS, Azure ou GCP), com familiaridade em serviços gerenciados de infraestrutura;
  • Conhecimento em práticas de integração e entrega contínuas (CI/CD) e testes automatizados;
  • Conhecimento de estilos e princípios arquiteturais de software (SOLID, DDD, Clean Architecture ou similares);
  • Habilidade para gerenciar conflitos, tomar decisões com autonomia, comunicar com clareza e ter visão estratégica;
  • Capacidade de traduzir desafios técnicos complexos em comunicações acessíveis para diferentes audiências.

Diferenciais

  • Vivência prática com arquitetura celular ou arquiteturas de particionamento inspiradas nesse modelo;
  • Aplicação de estratégias de isolamento/particionamento de dados;
  • Experiência com migração de sistemas monolíticos para arquiteturas distribuídas em ambientes de produção de larga escala;
  • Conhecimento aprofundado em serviços AWS como SQS, SNS, DynamoDB, Lambda e EventBridge;
  • Experiência com bancos de dados não relacionais, especialmente DynamoDB e OpenSearch;
  • Conhecimento em Grails;
  • Ensino superior completo em Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.

Informações adicionais

  • Contratação CLT;
  • Carga horária de 8h por dia, com flexibilidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Aguarde as próximas etapas
  3. Etapa 3: Entrevista Comportamental
  4. Etapa 4: Análise Reputacional e de Conflitos
  5. Etapa 5: Teste Técnico – Whiteboard Assíncrono
  6. Etapa 6: Entrevista Técnica
  7. Etapa 7: Contratação

NÓS QUEREMOS MUDAR O MUNDO E COMEÇAMOS POR AQUI! VOCÊ VEM COM A GENTE?

Somos uma Fintech, Instituição de Pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil e temos como propósito maximizar a produtividade das empresas através da tecnologia. Oferecemos uma solução completa para gestão de cobranças, pagamentos, antecipações de recebíveis e atendemos mais de 200 mil clientes divididos entre profissionais autônomos, microempreendedores individuais (MEI) e grandes empresas.

Nosso sonho começou em 2010, em Joinville/SC e acreditamos que o céu não é o limite para o nosso crescimento. Não é à toa que atualmente nosso time está em vários cantos do Brasil! Mais de 1.000 pessoas sonham junto com o Asaas, de forma colaborativa, inovadora, eficiente, com autonomia e liberdade para voar alto.

Voos altos exigem recursos para viver e trabalhar melhor, além de liberdade para administrá-los. Por isso, acolhemos e cuidamos do nosso time oferecendo benefícios que apoiam seu crescimento pessoal e profissional:

Para saúde e bem-estar: temos assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílio para compra de medicamentos e para realizar atividades físicas. Além disso, a Neon é nossa parceira para cuidar da saúde financeira do time e a Zenklub para a saúde física e mental (oferecemos 4 sessões mensais de terapia ou nutricionista gratuitas). Na sede, também temos quick massage.

Para alimentação e família: nosso benefício alimentação é flexível, por meio de um cartão de crédito, bandeira Visa. O saldo pode ser usado como cada um desejar. Na sede, temos free food e, para as famílias, oferecemos auxílio creche, programa de apoio parental e licença maternidade e paternidade estendida.

Para educação e crescimento: além de um ambiente de desafios e muito desenvolvimento, temos uma plataforma de treinamentos in company e disponibilizamos auxílio educação que subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas, bem como a compra de cursos e livros, para que nosso time nunca pare de aprender.

Para o trabalho remoto de qualidade: oferecemos auxílio Home Office, equipamentos de trabalho, auxílio mobília e temos parceria com a WOBA, para os nossos colaboradores usarem coworkings em todo o Brasil quando desejarem. Conheça nossa sede, em Joinville/SC, nesse tour virtual!

Extras, porque o Dream Team merece: temos Day Off no mês do aniversário, auxílio Happy Hour, bonificação por indicação de novos colaboradores, bonificação baseada em metas anuais, plano de Stock Options e um ambiente leve, no dress code!



Localidade: Brasil

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