*Liderar a equipe de representantes;
*Capacitação da equipe (treinamentos, acompanhamentos);
*Contratação de novos representantes;
*Prospecção de novos clientes;
*Avaliação de performance da equipe;
*Realizar feedbacks contínuos, buscando sempre o crescimento individual e coletivo da equipe ;
*Monitorar tendências do mercado e identificar novas oportunidades de vendas.
Localidade: Não informada
Essa vaga não recebe mais candidaturas