Descrição:
Empresa Travel Tech focada em gestão de viagens corporativas, mobilidade corporativa e gestão de despesas (expense management), está em busca de um Diretor de Tecnologia da Informação (Operações de TI e Cibersegurança).
Buscamos um(a) executivo(a) de Tecnologia para liderar frentes estratégicas de Operações de TI e Cibersegurança. Este líder será responsável por garantir a estabilidade da operação tecnológica da cia e a proteção dos ativos, permitindo que a liderança de engenharia foque exclusivamente em produto e desenvolvimento.
Procuramos um perfil técnico profundo, propositivo e com excelente capacidade de negociação.
Tem os requisitos da vaga? Venha fazer parte desse time!
HARD SKILLS:
- Liderança: Vivência com liderança de equipes de alta performance;
- Experiência em Empresas Modernas: Histórico em empresas de tecnologia como startups, para garantir compatibilidade com ambientes sem sistemas legados;
- Bagagem Técnica Profunda: Experiência comprovada em infraestrutura, redes, firewalls e segurança (não apenas em governança ou processos);
- Mentalidade Propositiva: Capacidade de equilibrar a segurança com a velocidade do negócio, buscando caminhos alternativos para viabilizar projetos com segurança;
- Habilidades de Negociação: Perfil que saiba gerenciar as expectativas de diferentes diretores e times internos;
- Idioma: Inglês avançado.
SOFT SKILLS:
- Visão Estratégica: Capacidade de conectar decisões técnicas complexas aos objetivos macro de negócio da organização;
- Liderança Inspiradora: Habilidade para gerenciar talentos seniores, promovendo uma cultura de autonomia, inovação e alta performance;
- Foco em Resultados: Mentalidade orientada a dados e eficiência operacional, priorizando entregas que impactem o crescimento da empresa;
- Adaptabilidade: Resiliência para atuar em ambientes dinâmicos de escala acelerada, equilibrando agilidade com governança.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:
Exercer o papel do Líder:
- Manter a rotina de one-a-one semanais, realizar feedbacks regulares e servir de elo entre a entrega do próprio time com a estratégia maior do negócio;
- Atuar como multiplicador de conhecimento, promovendo treinamentos e ritos de capacitação com os squads da empresa;
- Elaborar, coordenar e executar novas iniciativas rapidamente, testando e liderando e tomando decisões que adicionem valor aos clientes;
- Promover uma cultura inovadora, que adicione diferenciais competitivos à empresa no mercado, por meio de tecnologia, suporte impecável e contatos personalizados;
- Definir e relatar as metas e orçamentos da equipe junto com o CTO.
Gestão de Operações:
- Gerenciar fornecedores e ferramentas tecnológicas, monitorar a estabilidade dos produtos e garantir o cumprimento de SLAs.
Cibersegurança:
- Liderar ações de capacitação, proteção, monitoramento e resposta a incidentes de segurança.
Conformidade:
- Garantir a aderência a regulações e boas práticas de segurança cibernética.
Parceria Estratégica:
- Atuar como um facilitador de negócios, sendo capaz de mitigar riscos de forma criativa e propositiva, em vez de apenas apontar impossibilidades.
Liderança Técnica:
- Comandar times de suporte e infraestrutura, mantendo-se apto a intervir tecnicamente quando necessário (“mão na massa”).
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
- Modalidade de Contratação: Contratação CLT + Pacote de Benefícios (Vale-refeição/ alimentação/ ajuda custo no cartão Flash; Plano Médico e Odontológico Sulamérica executivo sem copay; TotalPass e Wellhub; Auxílio à saúde mental; Auxílio educação; Seguro de vida em grupo; Licença-maternidade de 6 meses; Licença-paternidade de 20 dias (aplicável a casais homoafetivos); Férias a partir de 6 meses; Day off; Veículo após 6 meses);
- Modalidade de Atuação: Home-Office (com disponibilidade para viagens quando necessário) – Empresa tem escritório em São Paulo/ SP e Belo Horizonte/ MG.
Idiomas:
Inglês – Nível Avançado
Localidade: Brasil