Vigilante- Unidade Santa Lúcia

Vigilante- Unidade Santa Lúcia

Salário: R$2.235,42+ benefícios

Horário: 12×36 Plantão Impar – 18:30 às 06:30

Exigida : Ensino Médio Completo e Curso de Vigilante

Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação):  Experiência em portaria, recepção hospitalar e informática;

 Proteção de Patrimônio, resguardar integridade física e moral de pessoal, guarda de valores e bens, guarda de informações e dados, serviço velado, previne, impede e reprime as ações que ameaçam e dificultam o desenvolvimento das atividades na Instituição.  Controlar a movimentação e permanência de pessoas como medida de segurança e procedendo a identificação dos mesmos quando necessário;  Solicitar documentação de identificação, conforme normas estabelecidas pela unidade para permitir ou impedir o acesso ás dependências da instituição, deve se prevenir não apenas incêndios e assaltos, mas também contra espionagem, greves, sabotagem;  Efetuar inspeção pelos prédios e imediações, atentando para eventuais anormalidades, sempre que possível realizar acompanhamento visual ou presencial quanto á saída dos colaboradores, contribuindo para que o modelo de segurança da unidade seja cumprido;  Registrar a passagem pelos postos de controle, atentar as pessoas suspeitas com uso e trafico de tóxico, tentativa de furtos, atos obscenos, vandalismo e outros delitos;  Atender chamados e fazer a vigilância em locais especiais quando solicitados;  Comunicar a chefia imediata qualquer irregularidade ocorrida durante o plantão para que sejam tomadas providencias cabíveis, manter o contato junto a chefia imediata e o alto escalão da unidade hospitalar;  Regular o fluxo de pessoas nos horários permitidos para banho de sol e uso de tabaco nos horários estabelecidos, controlar o fluxo de pessoas nos corredores mantendo vazio, dar suporte nas portarias de acesso ambulatório, internação e visitas, manter a ordem e disciplina no interior da unidade;  Abordar, de forma respeitosa e dentro dos limites legais, pessoas em atitude suspeita ou que descumpram as normas de segurança, acionando reforços ou autoridades competentes, quando necessário;  Controlar o portão carga/descarga observando in loco e/ou na câmera;  Controlar a entrada e saída de funcionários solicitando o crachá;  Controlar a entrada de pessoas nos horários de visitas direcionando para as enfermarias e fazendo o cadastro no sistema GestHos;  Realizar a revista de bolsas e sacolas durante o horário de visitas, não deixar entrar alimentos nas enfermarias;  Direcionar os visitantes no setor de destino;  Passar nas enfermarias após os horários de visitas para acompanhar e verificar a saída de visitantes;  Ficar atento para não deixar paciente saírem das enfermarias para fumar nos corredores de acesso;  Dar baixa nos pacientes com alta hospitalar nos sistema GestHos, carimbar o sumário de alta;  Evitar que os pacientes fiquem transitando nas dependências do hospital desnecessariamente;  Na recepção do ambulatório, controlar o acesso de pessoas para os setores de urgência, laboratório, raio-X e consultas, não permitir crianças nas dependências do hospital;  Controlar o fluxo de acompanhantes na recepção de consultas e não deixar que pacientes e acompanhantes alimentem dentro da recepção do ambulatório;  Relatar diariamente no livro de passagem de plantão, tendo ou não ocorrências;  Participar ativamente das atividades do setor, treinamentos, reuniões e orientação quando demandado;  Participar e sugerir melhorias nas ferramentas da qualidade, assim como descrição, conferência e aplicabilidade de POP e mapa de processo;  Observar as normas de segurança, controle ambiental e outras internas e/ou a legislação, pertinentes às suas atividades;  Cuidar e zelar pelos bens patrimoniais da FHSFA agindo de forma humanizada, preventiva, ostensiva e imparcial;  Controlar o acesso de pessoas, veículos e materiais nas dependências da instituição, garantindo a segurança patrimonial e a integridade física de colaboradores, pacientes, visitantes e prestadores de serviço;  Realizar rondas periódicas nas áreas internas e externas da unidade, observando eventuais situações de risco, vulnerabilidades ou ocorrências atípicas;  Executar outras tarefas similares às acima descritas a critério do gestor.

Vigilante- Unidade Santa Lúcia

Salário: R$2.235,42+ benefícios

Horário: 12×36 Plantão Impar – 18:30 às 06:30

Exigida : Ensino Médio Completo e Curso de Vigilante

Desejável (Plus para o candidato, não impede contratação):  Experiência em portaria, recepção hospitalar e informática;

Nossos Benefícios:

Restaurante na empresa

Vale transporte

Cesta alimentação de R$ 228,00

Plano odontológico valor R$ 19,00

Plano de saúde Unimed – cooparticipativo

Desconto em faculdades e farmácias

Oportunidade de crescimento na empresa

Plano Funerário desconto de R$ 1,00

Convênio com o SESC/MG

Convenio de desconto com a Kirry 28% (Energia Elétrica)

Convênio com o Laboratório Lapeco

O Hospital São Francisco (HSF) é uma entidade filantrópica de direito privado, com autonomia administrativa e financeira, regida por estatuto próprio. Com duas unidades – Concórdia e Santa Lúcia –, é hoje o segundo maior hospital geral de alta complexidade com atendimento 100% SUS em Belo Horizonte.

Referência em segurança, qualidade e humanização, o HSF oferece assistência em mais de 40 especialidades médicas e realiza, todos os anos, mais de 1 milhão de procedimentos, entre cirurgias, consultas, internações, exames e tratamentos como quimioterapia, radioterapia e braquiterapia.

Mais do que um centro de atendimento, somos também um polo de ensino e formação profissional, com programas de residência e especialização em áreas como Cardiologia, Cirurgia da Mão, Cirurgia Geral, Clínica Médica, Ortopedia e Traumatologia e Oncologia Clínica. Nosso propósito é claro: “cuidar do amor de alguém, proteger a vida”. Para isso, contamos com uma equipe comprometida, multidisciplinar e empática, que acolhe pacientes, acompanhantes e visitantes com respeito, escuta ativa e cuidado integral.

A atuação do HSF vai além de Belo Horizonte: hoje, nossa assistência chega a 42% dos municípios mineiros, e estamos habilitados para a gestão de hospitais também em outros estados. Nossa estrutura moderna, aliada a uma gestão eficiente e a um corpo clínico altamente qualificado, reafirma nosso compromisso com a excelência no atendimento.

Também desenvolvemos projetos sociais transformadores, como o São Chico Acolhe, que promove a inclusão de pessoas com deficiência (PCDs) e migrantes no quadro de colaboradores.

Nosso trabalho é reconhecido nacionalmente por meio de certificações como a Acreditação ONA Nível 2 e o selo Green Kitchen, que atestam nossa seriedade, segurança e compromisso com a saúde e a sustentabilidade.

Aqui no HSF, cuidamos de quem mais precisa — e fazemos isso com excelência, porque somos 100% SUS.

Se você quer fazer parte de um time que transforma vidas todos os dias, venha com a gente. Seu talento pode fazer a diferença.