PESSOA CONSULTORA DE GENTE E GESTÃO – BELO HORIZONTE – MG

AQUI SUA CARREIRA COMEÇA GRANDE.

VENHA SER UMA PESSOA CONSULTORA DE GENTE E GESTÃO – BELO HORIZONTE – MG NA YDUQS.

Temos um projeto grandioso e que requer um time com disposição para pensar de forma original, disruptiva, e com objetivo de resolver as grandes questões de hoje na educação: acesso, tecnologia, customização e o sucesso dos nossos alunos.

Somos uma companhia cheia de energia, que já nasceu gigante e com resultados extraordinários.

Venha fazer parte desse time!

VENHA TRANSFORMAR VIDAS. INCLUSIVE A SUA.

Os principais desafios como PESSOA CONSULTORA DE GENTE E GESTÃO – BELO HORIZONTE – MG são:

• Atuar próximo à média liderança, antecipando necessidades de Gente e Gestão e conectando demandas às áreas especialistas (Desenvolvimento, Remuneração, Orçamento, Atração & Seleção, entre outras).
• Fomentar práticas de gestão alinhadas à cultura da Companhia, fortalecendo a atuação dos líderes.
• Apoiar a execução completa do Ciclo de Gente (Avaliação, Calibragem, Feedback e PDI), garantindo qualidade das entregas e orientação aos líderes.
• Facilitar conversas de desenvolvimento e apoiar diagnósticos de potencial dos colaboradores.
• Acompanhar, desdobrar e executar iniciativas de experiência, como Trilhar, BP Recebe e ações das Squads.
• Suportar ações de engajamento, desde a construção das bases e suporte ao sistema até o plano de ação pós-pesquisa.
• Monitorar indicadores-chave de gestão de pessoas (banco de horas, turnover, movimentações ) para suportar tomadas de decisão.
• Acompanhar e controlar o orçamento de pessoal conforme targets definidos.
• Apoiar elaboração das reuniões mensais de resultados (RMR), garantindo acompanhamento de planos de ação e rituais de gestão.
• Utilizar ferramentas de gestão e qualidade para melhoria contínua dos processos.
• Acompanhar processos seletivos junto à área de Atração & Seleção, assegurando conformidade com políticas internas.
• Avaliar estruturas organizacionais e movimentações (promoções, méritos e ajustes), garantindo aderência às políticas de remuneração e benefícios.
• Garantir conformidade com a legislação trabalhista vigente por meio da leitura e análise de indicadores.
• Apoiar líderes em desligamentos involuntários e conduzir o processo de offboarding para cargos elegíveis, incluindo entrevistas de desligamento.
• Visitar as unidades sob sua responsabilidade, fortalecendo relacionamento, entendendo necessidades locais e garantindo proximidade com o negócio.

Buscamos profissionais com:

• Formação superior completa em Administração, Psicologia, Pedagogia, Engenharia, Comunicação Social ou áreas correlatas.
• Vivência ou conhecimento dos principais processos de Recursos Humanos (desenvolvimento, remuneração, orçamento, atração & seleção e gestão de desempenho).
• Conhecimento em gestão da rotina e utilização de ferramentas de melhoria contínua.
• Habilidade em análise de dados, interpretação de indicadores e elaboração de planos de ação.
• Proficiência intermediária no Pacote Office (especialmente Excel e PowerPoint).
• Desejável CNH ativa.
• Desejável experiência ou familiaridade com o setor de educação.

Local de Trabalho:

Jornada de trabalho: 40 horas semanais, de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h, com opção de flexibilidade das 8h às 17h.

Na YDUQS você vai encontrar:

• Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;
• Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;
• Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;
• Vale Alimentação ou Vale Refeição com opção de escolha para se adequar às suas necessidades;
• Wellhub ou Totalpass para opções flexíveis de academias;
• Wellz uma plataforma voltada para a saúde mental e emocional dos colaboradores que oferece diversos tipos de acompanhamento, dentre eles acesso a terapias online individuais
• Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;
• Dress code flexível para promover a nossa diversidade;
• Seguro de vida;
• Convênio com o SESC;
• Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;
• Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.

💻 Modelo de trabalho híbrido para todos os escritórios corporativos da companhia.

📅 Horário Flexível, contamos com política de Horário Flexível para colaboradores administrativos do corporativo, com opções de jornada dentro das faixas definidas pela companhia, inclusive para o home office.

🤰 Trabalho remoto (home office) estendido para as mães recém-chegadas da licença maternidade por até 3 meses, de acordo com a função desenvolvida.

🎓Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.

🔵 Compromisso com a inclusão: todas as nossas vagas também são destinadas a pessoas com deficiência, reforçando o quanto valorizamos a diversidade

DIVERSIDADE: A YDUQS valoriza a diversidade e as informações adicionais prestadas nos campos de diversidade são muito importantes para nós, por isso pedimos para que não deixe de responder.

Já pensou em transformar a sociedade por meio da educação? Então, vem pra Wyden! 🚀

Fazemos parte do grupo Yduqs e somos uma rede nacional com dez instituições de ensino superior. Com presença nas regiões Norte, Nordeste e Sudeste do país, contamos com mais de 50 mil alunos e oferecemos cursos de graduação e pós-graduação nas modalidades presencial, semipresencial e a distância.

Qualidade de ensino e boa infraestrutura são dois pilares importantes para todas as nossas instituições. Somos referência de ensino nas regiões onde atuamos, acompanhando as melhores práticas da academia e do mercado.

PROPÓSITO

Educar para transformar.

VISÃO

Ser reconhecida pela qualidade acadêmica, experiencias internacionais e oportunidades de carreira, utilizando tecnologia e inovação, formando profissionais desejados pelo mercado de trabalho.

VALORES

Foco no aluno

Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.

Senso de dono

Agimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.

Foco No Resultado

Cada esforço gera impacto real e sustentável.

Excelência Educacional

Superamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamos

Valorização Das Pessoas

Sentimos orgulho em trabalhar aqui. Desenvolvemos as pessoas e valorizamos entregas de excelência

Inovação e Tecnologia

Incorporamos tecnologia em todos os processos, potencializando alunos, professores e

colaboradores.

Diversidade e ética

Fazemos o certo, valorizamos as diferenças.

NOSSAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO

UniToledo, UniFacid, UniFanor, UniFBV, UniRuy, Faculdade Martha Falcão, UniFavip, UniMetrocamp, Facimp e Faci.

O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?

🎯 Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso.

💡 Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.

🗝️ Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.

🏳️‍🌈🧑🏿‍🤝‍🧑🏿 Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.

🥳 Somos vidrados no engajamento dos colaboradores e implementamos um programa estruturado de eNPS, com squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador, que implementaram melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.