Responsabilidades
- Conduzir a elaboração e implementação dos planos estratégicos e operacionais, em todas as áreas da empresa, visando a assegurar o seu desenvolvimento, crescimento e continuidade;
- Definir as políticas e objetivos específicos de cada área, coordenando a execução dos respectivos planos de ação, facilitando e integrando o trabalho das equipes, visando a otimizar os esforços para a consecução dos objetivos da empresa;
- Elaborar anualmente o orçamento da unidade, de acordo com os parâmetros concebidos pela Direção Geral;
- Estabelecer um plano Geral de Captação de Alunos antes de cada processo seletivo.;
- Supervisionar, acompanhar e controlar das atividades dos gestores Acadêmicos e Administrativos da Empresa;
- Elaborar relatórios mensais de Gestão, bem como participar, mensalmente, de reunião de orçamento e objetivos na matriz do grupo;
- Controlar, mensalmente, os indicadores estratégicos da unidade – Número de Alunos, Captação, Evasão, % de Retenção, Inadimplência, EBITDA, Custo Operacional;
- Analise de Desempenho de Funcionários, Professores e Gerentes.
- Superior completo em Administração, Direito, Economia, Ciências contábeis ou Pedagogia.
- Pós-Graduação na área de Gestão;
- Mestrado na área de Gestão.
Localidade: BARREIRAS
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