Vagas de Emprego no Rio de Janeiro

Analista de Desenvolvimento e Gestão Júnior

Analista de Desenvolvimento e Gestão Júnior

 

Descrição

Pré-requisitos:

• Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia ou Pedagogia;
• Vivência em áreas de treinamento e desenvolvimento ou projetos de RH como: Gestão de Clima, Gestão de Talentos e Gestão de Desempenho;
• Pacote Office básico;
• Diferencial: Conhecimento em SAP e LMS.

 

Principais responsabilidades

• Auxiliar nos processos de Treinamento, Gestão de Desempenho, Carreira e Sucessão e Clima;
• Apoiar a implantação do Portfólio de treinamento de líderes e não lideres – Institucional e Comercial e a implantação das trilhas de treinamento para grupos (Multiplicadores, Estágio, PCD, Comercial);
• Administrar o Programa para Novos Funcionários;
• Executar as diretrizes dos Programas Corporativos – Incentivo a Cursos externos, Pós-Graduação e Graduação e Certificações especificas;
• Dar suporte ao cliente interno e equipe nos sistemas de gestão de pessoas;
• Consolidar as métricas de acompanhamento dos programas e orçamento da área.

Local de trabalho:

*Centro/RJ

 

Cidade:  Rio de Janeiro

Candidate-Se

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